募集要項
- 仕事内容
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飯田下伊那地域を中心とした建築・土木の地場ゼネコンである同社。業務比率では、7:3程度を想定しておりますが、ご希望と習熟度によって業務比率の変更や、その他経理などバックオフィス業務で幅広くご活躍が可能です。
同社の総務部門に所属し、労務管理をメイン業務としながら、採用に関連する広報業務もお任せします。
＜具体的な業務＞
・労務管理職として
◆社会保険・労働保険の手続き（加入・喪失・変更）
◆勤怠管理（出退勤・残業・有給休暇の管理）
◆入退社手続き（雇用契約・書類準備など）
◆就業規則・社内規程の整備・運用
◆労働法令の遵守チェック（コンプライアンス対応）
◆年末調整や住民税の手続き
◆安全衛生管理（健康診断・ストレスチェック対応）
◆労務トラブル対応（社員相談、ハラスメント対応など）
◆人事データ管理（社員情報の管理・更新）
など
・広報職として
◆プレスリリースの作成・配信（新商品・ニュースの発表）
◆メディア対応（取材依頼の調整、記者対応など）
◆会社ホームページ・SNSの運用（情報発信・更新）
◆社内広報（社員向けニュース、社内報の作成）
◆ブランドイメージの管理・向上
◆イベント・展示会の企画運営（PRイベントなど）
◆危機管理広報（不祥事・トラブル時の対応）
◆広報戦略の企画・立案（どのように発信するかの設計）
◆各部署との情報連携・調整
◆広告・宣伝部門との連携（マーケティングとの協働）
※広告やSNS活用は主に採用に関連した内容をイメージしております。
ご経験内容とご希望を鑑みて、業務比率を検討しますが、イメージとしては労務業務：広報業務＝7:3という想定でおります。
広報業務については、対外的な発信を行うためのブランディングにおいて、ビジュアル面などをカバーする協力企業がおりますので、クリエイティブディレクターの要素は求められません。主に、採用に関連する発信内容、企画、などの立案から実施、運用管理、効果測定などをお任せします。
- 応募資格
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- 必須
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《必須条件》
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
・大卒以上
・一般事業会社での総務労務のご経験をお持ちの方（給与計算、勤怠管理、社保手続きなど）
※経験年数：目安3年程度
・労務管理に加えて、その他総務業務（庶務、経理補助など）をマルチにご経験された経験をお持ちの方
・Word、Excel、powerpointを使用した資料作成のご経験をお持ちの方
- 歓迎
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《優遇条件》
・広報職として主に採用促進に関連したweb広告、webマーケティングに携わったご経験をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月（待遇変動 無し）
- 勤務地
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長野県飯田市松尾代田573-1
※マイカー通勤可
※転勤はございません
- 勤務時間
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8:00～17:00 （所定労働時間7.75時間）※休憩時間：75分
※残業月平均20時間
- 年収・給与
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年収：350万円～500万円
月給：233,000円～333,000円
賞与実績：年2回／3.0ヶ月分※前年度実績
昇給実績：年1回
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
・退職金制度あり
《各種手当》
・残業手当
・資格手当
・役職手当
・資格取得報奨金（業務に関係がある資格の取得時）
《福利厚生》
・中退共
・財形預金
・慶弔見舞金
・飯田勤労者共済会
・社用車貸与
・社員親睦会
・保養所（大島記念館／山梨県山中湖村）
- 休日休暇
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年間休日124日 土日祝 週休二日制
年次有給休暇、慶弔休暇、夏期休暇、年末年始休暇など
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接（人事・部門長）→最終（役員・社長）→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
