募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
国内自動車OEM及びTierサプライヤーへの提案営業を担当いただきます。
・顧客ロードマップの調査、および顧客ロードマップに対する同社車載製品の新規採用アプローチ
・既存採用製品を新規モデルへ流用・展開するアプローチ
・販促余地の開拓～顧客課題の抽出～当社製品のPR～提案活動
・受注後から製品立ち上げまでのフォロー業務
・顧客組織とのリレーション構築
・量産後の納期対応、売上管理、品質問題対応（品質保証部門などと連携して解決を図ります）
・開発、量産動向の情報収集
＜顧客企業＞
自動車OEMおよびTier1、2メーカー
【期待する役割（ターゲット別）】
・車載製品営業担当：まずはプレイヤーとして担当顧客深耕・新規開拓の最前線に立ち、製品の拡販やプロジェクト立ち上げをリード
・チームリーダー・マネージャー候補：自身の営業目標達成に加え、チームメンバーの育成や営業戦略の立案、製販一体となった体制構築など、組織牽引
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＜会社の魅力・やりがい＞
▼「相合」による新たな価値創造
メカとエレキ、ハードとソフトなど、異なる分野の技術や知見を組み合わせ、新たな価値を創造する「相合」のプロセスを体感できます。例えば、同社の複数技術を融合させて実現した「機電一体型モーター」のように、お客様の抱える社会的課題の解決において新たな価値を提供する製品開発に挑戦できる環境です 。
▼社会課題解決への貢献
手掛ける製品は、EV化・自動運転、スマートシティ、次世代医療、省エネルギーといった社会的に意義のある分野で活用されます 。ご自身の技術が、持続可能で豊かな社会の実現に直接貢献するやりがいを感じていただけます。
▼グローバルな開発環境
世界28カ国に拠点を持ち、約10万人の多様なバックグラウンドを持つ仲間と協働する機会があります 。グローバルな視点での製品開発に携わることが可能です。
▼挑戦を後押しする企業文化
同社は社員一人ひとりの「情熱」を何よりも大切にしています 。出身や経歴に関わらず、意欲ある人材が思う存分に挑戦できる風土が根付いており自律的なキャリア形成を支援します。
【会社の特徴/PRメッセージ】
◆ミネベアミツミとは・・・
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
・大学卒以上
・自動車メーカーもしくはTierサプライヤー等に対する提案営業の経験
※マネージャー候補の方は上記に加え、
営業組織におけるマネジメント経験（規模問わず）、もしくは後輩指導やプロジェクトリーダーの経験
＜歓迎要件＞
・口頭でのコミュニケーションとして英語使用が可能な方
・車載向け電子部品、機械部品の取り扱い経験や技術的な基礎知識
・社内の開発・製造・品質管理部門などと連携し、ビジネスを円滑に進めるコミュニケーション能力
＜募集背景＞
自動車業界における電動化・高機能化が進展し、機械・電子を融合したソリューションを提供する同社のビジネスチャンスが拡大しています。
高付加価値な「相合」製品を続々と市場へ投入しており 、競争力向上と事業拡大を目指しています。
今後のさらなる成長に向けて、顧客との価値共創を通じて社会的課題を解決できる営業体制の強化が急務です。
＜仕事の特徴とやりがい＞
・圧倒的な製品ラインナップと「相合（そうごう）」による提案力：
ベアリング、モーター、センサーからアナログ半導体、アクセス製品に至るまで、幅広い製品群を組み合わせて新たな価値を生み出す「相合」の強みを活かし 、顧客のあらゆる課題に対して革新的なソリューションを提供できます。
・自動車の未来を創る影響力：
自動運転やEV化といった次世代の最先端プロジェクトに初期段階から参画し 、自分たちの提案が世界中のモビリティに搭載される醍醐味を実感できます。
・実績を正当に評価する風土と明確なキャリアパス：
同社は「シェア至上主義」から脱却し、利益の最大化や「営業の余地（潜在需要）」を開拓するアプローチを積極的に評価する制度へと変革を進めています 。実績次第で次世代リーダーへとステップアップで
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 年収・給与
- 550～850万円
