営業(法人向け)
【木下グループ】土地活用事業部 業務推進職(アライアンス担当)
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掲載期間:26/07/27~26/08/09求人No:EAVLL-0727
NEW営業(法人向け)

【木下グループ】土地活用事業部 業務推進職(アライアンス担当)

株式会社木下工務店
大手企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
事業拡大による増員のため、募集いたします。
仕事内容
金融機関や不動産会社、士業などの外部パートナーとの提携を推進し、提携スキームの企画・実行を通じて土地活用案件の創出を担います。
【任されるポジション・裁量】
 アライアンス推進の担当として、金融機関や不動産会社、税理士事務所などの外部パートナーとの提携を推進して頂きます。
 営業現場と密接に連携し、提携先からの紹介案件を仕組み化し、拡大する役割を担います。
 裁量の大きいポジションで、提携スキームの企画立案から実行まで主体的に取り組んで頂きます。

【業務内容】
 ・地場金融機関・信用金庫・税理士事務所等との提携開拓・関係構築
 ・提携スキームの企画立案および社内展開
 ・支店営業メンバーへの情報共有・推進フォロー
 ・提携実績や紹介案件の進捗管理、レポート作成

【キャリアステップ・成長環境】
  入社後は、提携スキームの企画立案や実行を通じて、アライアンス推進の専門性を高めて頂きます。
  将来的には、部署のリーダーや幹部候補として活躍することも可能です。
応募資格
必須
・金融機関での業務経験5年以上
・社内外関係者との調整・企画推進が得意な方
歓迎
・対人折衝力・調整力に優れ、信頼関係構築が得意な方
・仕組みづくりや提携モデルの構築に興味がある方
・業務提携・アライアンス推進の企画経験がある方
・現場感を持ちながらも、全社視点で動ける方
雇用形態
契約社員(3ヶ月)
勤務地
名古屋支店 / 愛知県名古屋市中区錦2-4-15 ORE錦二丁目ビル3F / 「丸の内駅」徒歩3分
勤務時間
9:00~18:00 (休憩60分)
年収・給与
想定年収:420万円 ~ 540万円
月給:35万円 ~ 45万円(固定残業代含む)
<内訳>
 固定残業代 82,045 ~ 105,486円 / 月
 固定残業時間 40時間/月
※固定残業時間を超えて労働を行なった場合は別途支給いたします。
待遇・福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
介護施設入居優遇制度、保育料優遇制度、住宅優遇制度、
映画チケット割引、マンション購入費用割引など
休日休暇
週休2日制(土曜、日曜、祝日)、年間休日120日
※会社カレンダーにより出社日あり
選考プロセス
1.エントリー
2.書類選考(顔写真付き応募書類必須)
3.一次面接 ⇒ 二次面接 ⇒ 最終面接
 ※面接回数は状況により増減いたします。
4.内定

会社概要

事業内容
注文住宅事業・土地分譲事業・土地活用事業
設立
1956/3/23
資本金
1 億円
代表者名
田中耕三郎
従業員数
337 名
事業所
新宿本社/〒163-1331 東京都新宿区西新宿 6-5-1 新宿アイランドタワー 31F
ホームページ
https://www.kinoshita-koumuten.co.jp/company/
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