募集要項
- 仕事内容
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〈「環境×エネルギー×課題解決」提案営業：社会貢献性の高い省エネソリューション[B77正]〉
【職務内容（雇入れ直後）】
お客様のエネルギー・設備課題に対し、省エネルギーを軸としたソリューション提案を行います。単なる製品販売ではなく、課題抽出から企画・設計・プロジェクト推進まで担う提案型の業務です。
【主な業務】
■顧客課題に応じた省エネソリューションの提案営業
■大規模建物の中央監視設備更新の企画・設計
■提案書／設計図／見積作成
■受注後のプロジェクト管理
【魅力・特徴】
■健康経営優良法人に4年連続認定。
■3年以内ので退職率は4％前後で高い定着率を誇り、勤続年数平均20.2年と長期的に勤める社員が多いです。
■平均年収：約780万円（2023年3月時点）
2015年12月で創業から110年を迎えたアズビルは、「計測」と「制御」
＝オートメーションを柱として3つの事業を展開しています。
ひとつはオフィスや建物を中心とした「ビルディングオートメーション事業」
もう一つは工場やプラント、生産の現場を中心とした「アドバンスオートメーション事業」、最後は人々の生活に密着した領域の「ライフオートメーション事業」です。
アズビルはこれらの領域でさらなる成長をめざし、IoTやビッグデータ、AIといった
技術革新への対応と長年にわたり現場で蓄積されたノウハウや
アズビルならではのサービスを組み合わせ、
国内のみならず、海外市場へも積極的に事業展開しています。
都市、産業、暮らしに貢献するアズビルには、現在、50，000点を超える製品があります。これは、私たちがお客さまのニーズに合わせて、常に新製品の開発や既存製品の改良を進めてきた結果です。
(7)CP2の求人上「リモートワークの有無」についてタブ「1」「1:あり」を選択。
J-POS上の該当求人に「※在宅勤務制度あり。（週2日以上出社。制度利用は業務により判断）」の記載がある場合はCP2の求人上「リモートワークの有無」の補足へ記載
(8)CP2の求人上「手当・福利厚生備考 （2000）」へ以下記載
・交通費全額支給、時間外手当（※全額支給）・独身寮（29歳まで。但し、基準を満たした場合）・家賃補助
- 応募資格
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- 必須
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【経験・資格（MUST）】
下記に該当するいずれかの経験または資格
■建物設備、エネルギー、プラント等に関する業務経験
（営業／技術いずれも可）
■顧客折衝を伴う提案業務の経験
※製品・サービスに関わらず、課題解決型の提案経験をお持ちの方を歓迎します
【経験・資格（WANT）】
下記に該当するいずれかの経験または資格
■エネルギー管理、EMS、省エネ分野に関する知識・経験
■中央監視設備、ビル設備に関する知識
■大規模プロジェクトの推進、または設計経験
■脱炭素・環境ビジネス領域への関心
※以下志向の方は特に歓迎します
■社会貢献性の高い分野でキャリアを築きたい方
■営業＋技術のスキルを掛け合わせて市場価値を高めたい方
【求める人物像】
■環境・エネルギー分野で専門性を高め、キャリアを築きたい方
■顧客課題に深く入り込み、提案・解決する業務にやりがいを感じる方
【本ポジションの特徴】
■脱炭素／省エネといった成長分野で専門性を高められる
■大規模建物を対象としたスケールの大きい案件に関与できる
■課題抽出から提案・推進まで担うことで、課題解決力・提案力を磨ける
■営業と技術が連携し、上流（企画）から関われる点が特徴
【得られるキャリア】
■EMSや建物設備に関する専門知識
■ソリューション提案力、プロジェクト推進力
■営業と技術を横断した、市場価値の高いキャリアを実現
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～800万円
