募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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★大手企業のグループ会社★フルフレックスタイム制／クライアントは大手企業が多数大規模決済サービスを支えるインフラ基盤の設計・構築・運用保守、運用改善、各種インフラ案件の推進を担当いただきます。オンプレミス環境の安定運用を中心に、サーバ更改やネットワーク関連案件、監視・ログ分析基盤の改善、将来的なクラウド活用・移行に向けた検討など、幅広い領域に携わるポジションです。
金融品質が求められるミッションクリティカルな決済基盤を支えながら、設計・構築だけでなく、運用改善や案件推進まで一貫して関わることができます。
【職務詳細】
■オンプレミス基盤の設計・構築・運用保守・変更管理
■サーバ更改、ネットワーク関連案件などのインフラプロジェクト推進
■既存環境の運用改善、標準化、安定化対応
■クラウド移行に向けた検討・関係部署との連携
■ベンダーとの調整、作業内容確認、進捗管理
■見積精査、稟議資料作成など案件推進業務
■Splunk等を用いた監視・ログ分析基盤、SIEM製品の管理・導入検討
■計画的なメンテナンス業務
※深夜作業が発生する場合がありますが、代休を取得いただくなど勤務時間を調整しています。
■配属部署：IT Infrastructure Unit On-premis Group（グループマネージャー以下12名）30～40代の中途入社のメンバーが多く在籍しており、馴染みやすい環境です。※福岡には2名の社員が在籍しています。東京本社とは常時会話可能なシステムを導入しており、スムーズなコミュニケーションが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■インフラ領域での実務経験5年程度
ーLinux／Windowサーバ、ネットワークのいずれかにおける設計・構築・運用経験※運用経験は、監視・定型作業のみではなく、障害対応、変更対応、運用改善などに携わったご経験を想定しています。
■案件推進・プロジェクト推進経験
ー関係部署やベンダーと連携しながら案件を推進した経験
ーベンダーコントロール、進捗管理、リーダー・PL・PMなど、プロジェクト推進に携わった経験
【尚可】
■事業会社またはSIerでのインフラ設計・構築・運用経験
■インフラ案件におけるリーダー・PL・PM、ベンダーコントロールの経験 ■金融・決済・ECなど高可用性システムの運用経験
■AWS、Azure、Google Cloud等のクラウド環境の設計・構築・運用、またはオンプレミスからクラウドへの移行経験
■Splunk等を用いた監視・ログ分析基盤、APM・SIEM製品の導入・運用経験
■運用改善、変更管理、監査対応、セキュリティ統制、見積精査・予算管理・稟議対応などの経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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■ベンダーコントロールをしながら、プロジェクトマネジメントの経験を積みたい方
■構築・運用・保守を自ら行い、エンジニアとしてのキャリアを積みたい方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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福岡県福岡市中央区天神一丁目2番12号メットライフ天神ビル13階
福岡市地下鉄七隈線「天神南」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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フルフレックスタイム制
※標準的な勤務時間：9時15分～17時45分
- 年収・給与
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年収:450万～800万程度
年俸制：月額375010円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無
昇給:有 年2回
- 待遇・福利厚生
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住宅手当、在宅勤務手当、資格取得支援金、退職金制度、住宅補助制度、ドリンク補助（出社時）、サークル活動支援、確定拠出年金（DC）会社拠出、慶弔金制度、健康診断・人間ドック、インフルエンザ予防接種無料、産業医面談、通信教育補助制度、業務に必要な研修費用は会社負担あり
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日122日、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇（17～24日）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、フレックスホリデー（5日間の連続有給休暇利用／年2回）
- 選考プロセス
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書類選考→面接2回→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ■期待する役割：入社後は担当領域を持ち、案件推進やベンダー調整などにも携わりながら、関係部署と連携して業務を推進いただきます。将来的には、運用改善やクラウド活用・内製化に向けた取り組みにも主体的に関わっていただくことを期待しています。
