SE(Web・オープン系)
【福岡】AIエンジニア ※北九州 ※土日休み
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掲載期間:26/07/27~26/08/20求人No:WORKP-409009349
NEWSE(Web・オープン系)

【福岡】AIエンジニア ※北九州 ※土日休み

株式会社セキュアサイクル
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
セキュリティ×AI領域◎課題解決を主導し先端技術で開発チームを引っ張るエンジニア
【職務概要】
同社の一員として、課題発見・PoC、独自AI実装・AI内製化、AI精度評価・改善などの開発支援に携わっていただきます。

【職務詳細】
・顧客のユースケースに合わせたAI活用方法の企画~PoC開発
・利用者に最適なインターフェース(会話設計)やデータ連携の設計・実装
・データの収集・分析・加工(マイニング)および機械学習モデルの構築・運用
・開発ロードマップの策定とステークホルダーとの連携
・AI精度の継続的な評価と改善

【使用環境・言語】
・フロントエンド:TypeScript、React
・バックエンド:Python
・データベース:PostgreSQL(RDS)、MySQL
・フレームワーク:Flask
・インフラ:Azure、AWS、GCP

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Pythonを用いた2年以上の開発・実装経験
・データの収集・分析・加工(データマイニング)の実務経験
・機械学習モデルの構築・学習・評価の実務経験
・顧客/ステークホルダーと要件をすり合わせながら開発を進めた経験
・自ら課題を発見し、仮説検証(PoC)を回した経験
・日本語能力(N1レベル)

【尚可】
・データサイエンティスト相当の知見(統計解析、特徴量設計、モデル評価指標の理解)
・LLM・生成AIを活用したアプリケーション/会話設計の実装経験
・クラウド環境(AWS/GCP/Azure等)での開発・運用経験
・MLOps(モデルの継続的な評価・改善・デプロイ自動化)の経験
・API・データ基盤の設計/実装経験
・AI内製化や社内へのAI導入を推進した経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・不確実性の高いテーマでも、自ら課題を定義し前に進められる方
・技術にとどまらず、顧客の業務やビジネス価値まで踏み込んで考えられる方
・検証~改善のサイクルを粘り強く回し続けられる方
・ステークホルダーと円滑に連携し、チームで成果を出せる方
・新しい技術やドメイン知識を継続的に学び、取り込んでいける方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
■本社(北九州)〒808-0138 福岡県北九州市若松区ひびきの北8-1 技術開発交流センター 314号室
西鉄バス「学研都市ひびきの」バス停より徒歩で約4分
勤務地変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
勤務時間
10:00~19:00
年収・給与
年収:480万~800万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回(6月・業績連動型賞与)
昇給:年2回(6月・12月)
待遇・福利厚生
福利厚生/子ども手当/通勤手当/企業型確定拠出年金/人間ドック消化器上部(年1回)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇(12月31~1月3)、有給休暇(入社日に10日付与)、慶弔休暇、特別休暇、出産休暇、育児休暇
選考プロセス
書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社セキュアサイクル
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・情報セキュリティに関する各種診断・対応・情報セキュリティに関するセミナー・情報セキュリティに関するコンサルティング・システム開発・システム開発に関するセミナー・システム開発に関するコンサルティング

【会社の特徴】
2017年創業。
サイバーセキュリティに悩むことのない社会の実現のために、
システム開発における設計・開発をはじめ、Webアプリケーション、スマートフォンアプリケーションや
IoT機器における脆弱性診断などのサービスを展開しています。
システム開発においては、開発後の脆弱性診断だけを行って安心するのではなく、設計の段階からセキュリティを考慮して設計を行い、開発の途中においてもセキュリティのチェックを行うことが重要だと考えています。
システム開発事業においてもそれらの実現ができるような仕組みを構築するために日々研鑽を積んでいます。
2024年4月、セキュリティの専門知識とAI・DX支援の実績を融合させ、
生成AI時代に必要となる革新的なセキュリティソリューションを提供すべく、ギブリーグループへジョインしました。
設立
2017年6月
資本金
1000万円
従業員数
29名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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