募集要項
- 募集背景
- ■業務拡大に伴う増員
- 仕事内容
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■本社およびグループ会社の人事・総務業務の国内外シェアードサービスの運営
具体的には、
1.所得税、住民税および年末調整業務、税務監査対応のシェアードサービス業務
2.役員報酬、出向者人件費請求等のシェアードサービス業務
3.海外向け(日本人・ローカル)シェアードサービス業務
4.異動者管理、給与計算に関するシェアードサービス業務
- 応募資格
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- 必須
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■人事・総務業務のシェアードサービス業務の経験または、それに準ずる経験がある方
■部下10名程度の取り纏めが可能な方
■社内関係部署等へのプレゼン・調整・折衝・チームワーク等が可能な方
- 歓迎
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■ビジネスレベルの英語ができれば尚可。
(海外BPOセンタのサポートも含まれるため)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ■25歳~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
- ■リーダーシップを発揮頂ける方
- 雇用形態
- ■正社員
- 勤務地
- ■東京都
- 年収・給与
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■500万円~850万円
(経験・能力を考慮の上、規定により決定)
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険、持ち株制度、財形制度、独身寮、社宅、カフェテリアプラン、スポーツ施設、総合病院など
育児休職勤務制度、介護休職勤務制度など有り
通勤費全額支給
- 休日休暇
- ■週休2日、年間休日125日、年次有給休暇
- 選考プロセス
- ■弊社コンサルタントとの面談⇒企業とのインタビュー(複数回)⇒内定、入社