店長・販売・店舗管理
【北海道】施設管理長(美幌) ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/07/27~26/08/19求人No:WORKP-408771849
店長・販売・店舗管理

【北海道】施設管理長(美幌) ※年間休日120日以上

株式会社パンクチュアル
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募集要項

募集背景
体制の強化
仕事内容
年休120日◎/施設のリニューアル期に携われる!
【職務概要】
美幌みどりの村(宿泊施設、キャンプ場、サウナ、ワークスペース、交流拠点など、複数の機能を持つエリア)の現場責任者候補として、施設全体の運営実務から、地域事業の企画・改善まで幅広く担っていただきます。

【職務詳細】
具体的には以下の業務を行います。
・顧客対応・美幌みどりの村全体の現場運営をリードする
・予約管理、顧客対応、スタッフマネジメントなど、日々の運営を仕組み化する
・役場や行政各課と連携し、観光・移住・地域交流の施策を現場で形にする
・地域事業者や生産者と連携し、美幌ならではの宿泊プランや体験を企画する
・地域イベントや交流企画を立ち上げ、みどりの村に新しい人の流れをつくる
・現場で見える地域課題を拾い上げ、解決に向けた施策を企画・実行する
・AIやデジタルツールを活用し、現場業務の効率化・高度化を進める
・売上、稼働率、満足度を高め、みどりの村を“選ばれる目的地”へ育てる



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・美幌町へ移住できる方、または近隣に在住し通える方
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・基本的なPC、スマホ操作ができる方

【尚可】
・宿泊施設や飲食店等での店舗運営・現場管理の経験
・地方移住、地域づくり、観光まちづくりに関心がある方
・アルバイトや契約社員のマネジメント経験

<ポジションについて>
単なる施設管理ではなく、観光・移住・食・体験・交流をつなぎ、美幌町に新しい人の流れをつくっていく仕事です。
現場で見える地域課題や利用者の声を拾い上げ、行政や地域事業者と連携しながら、企画やサービスに落とし込み、地域の新しい価値を形にしていくことを期待しています。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・凡事徹底(挨拶、清掃、接客、点検など、当たり前のことを丁寧に積み重ねられる方)
・智恵を絞り抜く(正解がない中でも、自分で考え、改善し続けられる方)
・三方よしの共創(地域、お客様、仲間にとって良い場所を、共につくれる方)
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(条件変動なし))
勤務地
北海道網走郡美幌町字美禽258-2
JR石北本線「美幌」駅から車で5分
勤務地変更の範囲:転勤は基本的になし
勤務時間
シフト制(8:30~17:30/8:00~17:00/11:00~20:00)
年収・給与
年収:420万~600万程度
年俸制:月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(夏・冬/前年実績3か月分)
昇給:年2回
待遇・福利厚生
地域交流支援制度(地元でご飯制度・えんそく制度等)、健康維持制度、社員旅行(任意参加)、定年:60歳(再雇用制度あり)、役職手当、
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】週休2日制、有給休暇、リフレッシュ休暇2日~16日(祝日の休暇に充てていただくことが可能です)、育休・介護休暇制度あり
選考プロセス
書類選考→ 一次面接 → 適性検査+最終面接→内定

※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社パンクチュアル
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ご当地キャラ運営代行 ■PR事業 ■ふるさと納税業務代行事業 ■イベント事業

【会社の特徴】
ご当地キャラグランプリのキャラクターを生み出した元市役所職員の代表が、『世界と戦える地域を創る』をミッションに掲げて設立した高知のベンチャーです!
(1)ふるさと納税事業(2)キャラクター事業(3)EC事業の3本柱で事業を運営しており、設立1年で年商10億円を突破しました。
いまの日本に「地方創生」を謳う企業はたくさんありますが、ホントの地方創生をやり遂げられる企業は、一体どれほどあるでしょうか?
同社は独自に培った経験と、他社が真似できない手法を武器に、ホントの地方創生を実現しています。
設立
2020年3月
資本金
100万円
従業員数
285名(2025年10月28日時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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