募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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安藤ハザマG！年間休日130日！完全週休2日制！福利厚生充実！勤続年数17年！＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆働きやすさ：年休130日、土日祝休み（4週8閉所制度）、直行直帰可能
◆安定基盤：準大手ゼネコン「安藤ハザマ」子会社、業界トップクラスの年収水準！
◆福利厚生：住宅補助、社宅制度、資格取得支援、メモリアル休暇など充実！
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【職務概要】
全国の基礎工事、ダム、トンネル、地下鉄工事などの現場で主に電気設備の施工管理を担当します。
【職務詳細】
現場作業員や土木施工管理の担当者と協力し、スケジュール調整や、安全管理、品質管理、コストの管理を担当
■教育体制
ご入社後は、先輩の方に同行しながら現場を学んでいただき、数年後から現場をお任せします。
また、資格取得補助制度もあり、資格取得した際には交通費や受験費の支給や、報奨金も出るため、国家資格を取得することが可能で、手に職をつけて働くことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【いずれか必須】
・電機／機械設備の施工管理のご経験
【歓迎】
・電気工事施工管理技士資格 ・電気主任技術者資格
◆◇◆安藤ハザマグループの強み！◆◇◆
「VISION2030」のもと、イノベーションによる社会課題の解決を追求し、革新的な技術による「お客様価値」、脱炭素を目指す「環境価値」、安全で働きやすい環境を整える「従業員価値」、本業強化による「株主価値」の4つの価値創造に一体で取り組んでいます。大手グループの強固な基盤と、未来を見据えた先進的な姿勢が強みです。
■代休取得制度に加え、帰省旅費有(単身赴任者：月2回／独身者：年1回）
■同社所有の借り上げ社宅から直行・現場からの直帰も可能。
■独身寮を完備しており、本社近辺にて住宅費用月額10，000円で居住可能です。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 主体性をもって業務に取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都台東区北上野2-18-4 ユニゾ北上野二丁目ビル
配属現場により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 8時30分～17時15分（フレックスタイム制度導入）
- 年収・給与
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年収:450万～800万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回（7月）
昇給:年2回（7月・12月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、独身寮、財形貯蓄制度、作業着支給、慶弔金、資格取得報奨金、「四週八閉所」制度、規制旅費負担（単身赴任者対象）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日日数130日、創立記念日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児・介護休業
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 一般的な専門工事会社とは異なり、同社は「基礎工事」「都市土木（シールド・開削）」「山岳土木（ダム・トンネル）」という3つの異なる領域を高いレベルで網羅しています。これにより、景気の波に左右されにくい強固な事業ポートフォリオを確立しています。
