設計(土木)
土木開発設計~建築時の地盤課題を解決~【年収~1200万/フレックス可/離職率3%】
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掲載期間:26/07/27~26/08/17求人No:EAGE-729270
NEW設計(土木)

土木開発設計~建築時の地盤課題を解決~【年収~1200万/フレックス可/離職率3%】

株式会社長谷工コーポレーション
上場企業 大手企業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
長谷工グループは「都市と人間の最適な生活環境を創造し、社会に貢献する」を企業理念に、マンションを中心に様々な事業を行っております。事業主から建築のみを「請負う」のではなく、土地も含めた事業計画そのものを「提案」する「特命受注」と呼ばれるビジネスモデルを採用しています。
当ポジションでは、土木設計のプロフェッショナルとしてプロジェクトの提案・計画段階から参画し、建築に伴う地盤課題(高低差や軟弱地盤など)を技術的な視点で解決していきます。入社後は、造成・擁壁や、盛土・切土・地盤改良等などの土木設計業務を担っていただきます。
仕事内容
開発設計室にて、以下の業務に従事していただきます。
・各種調査業務(既存擁壁の安定、斜面の安定等)
・官公庁等との技術折衝
・開発許可取得をはじめとする行政協議支援とそれに伴う各種設計図書の作成・監修 (造成計画企画図、擁壁関係構造図・構造計算書、開発協議図、敷地外道路・敷地外排水図など)

【会社、仕事の特徴・魅力】
・各プロジェクトの工期やコストを最適化するため、個人の発想力や工夫を反映することができます。
・プロジェクトの川上から数多くの物件に携わることができます。
・設計から技術折衝まで幅広い経験ができ、土木建築分野の関連法規に関する知識も習得できる環境です。
・経験豊富な社員が丁寧にお教えしますので、未経験の方もご安心ください。
・働きやすい環境:基本的には20時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。

※注目ポイント※
・各プロジェクトの工期やコストを最適化するため、個人の発想力や工夫を反映することができます。
・プロジェクトの川上から数多くの物件に携わることができます。
・設計から技術折衝まで幅広い経験ができ、土木建築分野の関連法規に関する知識も習得できる環境です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
所属部署の詳細は面接時にご確認ください。
応募資格
必須
〇下記のいずれかの経験や資格をお持ちの方
・設計コンサルタントや土木設計事務所、測量事務所などの経験のある方
・行政等の申請業務(特に開発行為を伴う工事)の技術協議の経験がある方
・土木または建築の施工管理の経験がある方
・外構工事関係の経験がある方
雇用形態
正社員
勤務地
■事業所名:株式会社 長谷工コーポレーション芝本社
■所在地:東京都港区芝二丁目32番1号
■最寄り駅
都営三田線・浅草線「三田」駅 徒歩 4分
山手線「田町」駅 徒歩 7分
(変更の範囲) 本社及びすべての事業所・営業所・作業所(海外拠点、出向含む)

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間30分
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 10:00~15:00
月平均残業時間:20時間
年収・給与
年収:900~1200 万円
月給制
基本給:320000円
残業代:全額支給
変動手当:休日出勤手当
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(6月・12月)
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
・定年65歳、再雇用制度
・長谷工企業年金基金
・ライフプラン融資制度
・財形貯蓄制度、積立貯蓄制度
・従業員持株会
・直営保養所:蓼科ブランシエラリゾート・南紀白浜ブランシエラリゾート
・施設:HASEKO CLINIC(診療所)、体育館
・育児関連制度(育児休業制度、育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇)
・介護関連制度(介護休業制度、介護に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、介護休暇)
・結婚祝金、出産祝金
・遺児育英年金制度
・年休積立制度
・ベネフィットステーション他
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査あり)

会社概要

社名
株式会社長谷工コーポレーション
事業内容・会社の特長
◆いい暮らしを創る「住まいと暮らしの創造企業グループ」として、顧客が望むマンションのあり方を追求しています。

長谷工グループはこれまで多くのマンションという「住まい」を世の中に提供してきました。累計施工実績72万戸超え。
この数字は、長谷工グループの住まいづくりに対する顧客の信頼のあらわれです。そして、ただマンションを建てるだけではなく、販売や管理、修繕、リフォームなど、マンション事業をワンストップで手掛けるビジネスモデルを持つ点が長谷工グループの大きな特徴です。
人々にとって「住まい」とは、人生の中で多くの時間を過ごすかけがえのない空間です。長谷工グループは常に顧客の「住まい」に寄り添い、顧客の快適な暮らしを支え続ける企業です。

【事業内容】
・分譲マンションの用地取得、企画、建設工事の受注、建築に関する許認可取得
・エンジニアリング事業、建設事業
・新築分譲マンションの販売、マーケティング調査
・不動産売買、賃貸借、仲介、媒介業務、リノベーション事業
・分譲マンションの管理、コンサルティング、リフォーム、修繕
・賃貸マンション等の管理、コンサルタント、リーシング 等
設立
1946年8月22日
従業員数
2,760人(2025年12月31日現在)
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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