募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【ミッション】
同社の法務部にて、マネージャーの元、プロジェクト法務業務をご担当いただきます。
プロジェクト法務グループは、再生可能エネルギーを資源とする国内外の発電所の開発、資金調達、建設、運転に関する契約や事業パートナーとの共同開発契約のドラフティング・レビューを通じてプロジェクトの法的課題の解決を主なミッションとしております。
【具体的な業務】
・再生可能エネルギーを資源とする発電所、蓄電所等の開発プロジェクトに関する契約のドラフティング・交渉・レビュー（株主間契約、土地利用契約、EPC契約、OM契約等プロジェクトファイナンスに関連する契約を含みます。）
・ビジネス企画を分析し、リーガルイシュー及びリーガル視点でのビジネスイシューの課題解決
・紛争、トラブル解決のための企画立案と実行
・その他契約書のレビューやコーポレート関係のリーガル対応
・マネジメント報告と意思決定を主たるメンバーとして実行
【募集背景】
組織強化を目的とした増員募集です。
【働き方】
リモートワーク：週1～2日目安
フレックスタイム制を適用し始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねています。
平均残業：30時間/月（業務の繁閑に応じて上下します）
【ポジションの魅力】
・プロジェクトメンバーの一員として、より価値の高い契約条件を考案し、また法務組織として正しいリスクテイク、リスクマネジメントを実行を通じて、会社を成長させる原動力となります。
・独立系再エネ企業において、事業の企画・開発をプロジェクトメンバーの一員としてフロントで推進できます
・市場環境が大きく変化する業界において、最先端のビジネスチャンス・課題解決に取り組むめます
・新しい事業の実現を期待されます（法域、技術、制度適用等）
・大型プロジェクト関する多数当事者・高難度の契約企画・交渉・ドキュメンテーションを経験できます
・グループ内の多国籍のプロフェッショナルな人材の中で、自己成長と質の高い業務遂行が可能であります
・年次を問わず、適性や意欲に応じて、主体的にプロジェクトに関与できる機会があります
・全社目標をもとに法務部目標を設定し、法務部員の成果・業績…
- 応募資格
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- 必須
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■企業法務の実務経験
■契約書のドラフティング、締結経験
- 歓迎
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・ビジネス英会話
・弁護士資格
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 500万円～900万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 年末年始休暇（12/30～1/3）、有給休暇、夏期休暇（7/1～9/30の間5日）、リフレッシュ＆ディベロプメント休暇（入社後、満５年が経過する毎に１回取得可（土日祝を含む最大連続４週間の特別休暇））
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
