募集要項
- 募集背景
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増員採用。
M&A戦略、ブランド戦略、海外戦略を積極的に展開し、新しい領域への挑戦を続けています。
同社を含めたグループ会社全体の成⾧を支えていただく人材を募集します。
- 仕事内容
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スタンダード上場企業にて、幅広い経理業務に従事いただきます。具体的には
・単体・連結決算業務
・開示業務（有報、短信、計算書類作成）
・監査法人対応
・税務申告業務
・月次決算業務
・有価証券及び固定資産管理、法定調書作成業務等
・M&A案件における企業価値算定やPPA業務、事業計画の精査等
・税務調査対応
★将来的には管理職となっていただくことを期待しています。
同社ではM&A戦略、ブランド戦略、海外戦略を積極的に展開し、新しい領域への挑戦を続けています。
グループ会社全体の成?を支えていただく人材を募集いたします。
- 応募資格
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- 必須
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以下のいずれかに該当する方
・上場企業における財務、会計、税務関連業務
・監査法人における監査実務、財務アドバイザリー業務
・税理士法人における申告実務、税務コンサルティング業務
- 歓迎
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（歓迎要件）
・公認会計士、税理士等の有資格者（科目合格者も含む）
・管理職経験者
- フィットする人物像
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（求める人物像）
・相手に分かりやすくアウトプットできる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 主任・係長級
- 勤務地
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大阪府大阪市中央区
（最寄駅 堺筋本町）
- 勤務時間
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09:20～17:30 休憩60分（実働7時間10分）
残業目安：20時間程度／月
※フレックスタイム制（コアタイム11:00ー15:00）
※在宅勤務制度あり（規定あり）
※副業可
- 年収・給与
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700万円～1100万円 月給制
※経験スキルに応じ、年収は考慮します※
（月収）35～57.7万円
（昇給）年1回／4月
（賞与）年2回／6・12月（実績7か月分）
（手当）通勤手当、時間外手当、養育手当、生活支援手当、海外勤務手当、出向手当 他
将来的なモデル年収：課長職：月給61万円＋賞与7ヶ月分＝年収1,140万円（別途諸手当）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険;厚生年金;雇用保険;労災）
退職金（年金）制度、確定拠出年金制度、従業員持株会、個人積立年金制度、永年勤続者表彰、独身寮（借り上げ）、借り上げ社宅、リゾートクラブなど
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日、年間休日123日
夏季、年末年始、有給休暇（初年度10日、最高20日） 慶弔休暇、公務休暇、生理休暇、産前・産後休暇（実績有）、育児休業、介護休業、バースデイ休暇（年1日）、イベント休暇（年2回）
- 選考プロセス
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※書類選考、履歴書写真貼付、必須
※面接1～２回
