募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のための増員
- 仕事内容
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長野県を代表するグローバルカンパニー同部門では、エプソンにおける全社プロジェクトの一環として、販売会社から製造現地法人までを含むグローバルSCM全体の可視化・高度化を推進しています。
本ポジションでは、事業部・販売会社・製造現法・IT部門と連携しながら、販売予測精度向上、需給調整業務の最適化、サプライチェーン情報の一元管理を実現するためのデータ活用基盤の構築を担当いただきます。
【具体的には】
・グローバルSCMにおける販売・在庫・需給関連データの収集、整理、および標準データ定義の策定
・IT部門と協業したデータ基盤構築プロジェクトの推進
・SCMデータの可視化ダッシュボードおよび分析基盤の企画・構築
・ビジネス課題の分析およびデータに基づく改善施策の提案
・各事業へのデータ活用推進および業務変革支援
・KPI設計、モニタリング体制構築、継続的改善活動の推進
【所属部門】
生産企画本部
同社では全社プロジェクトの一環として、グローバルSCMの可視化・高度化を推進しています。
本ポジションは、販売会社から製造現法までのサプライチェーンデータをつなぎ、データを活用した意思決定基盤を構築する重要な役割です。
SCM改革、DX推進、データ活用に興味のある方にとって、大きな成長機会のあるポジションです。
グローバルな環境でスキルを高め、将来的に業務の中核を担える人材を広く募集します。
- 応募資格
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- 必須
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・製造業界、流通業界などにおけるSCM関連業務経験（販売計画、生産計画、需給管理、在庫管理、物流管理などいずれか）
・データ分析を活用した業務改善または業務企画経験
- 歓迎
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・システム導入、運用経験
・Power BI、Tableau等のBIツール活用経験
・データレイク、DWH、データガバナンスに関する知識
・AI・統計モデルを活用した需要予測経験
・PMまたはPMOとしてのプロジェクト経験
・海外販売会社または海外生産拠点との業務経験
・英語によるメールおよび会議でのコミュニケーション能力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 長野県塩尻市
- 勤務時間
- 08:30～17:15
- 年収・給与
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年収600万円～1000万円
賃金形態 月給制
月給300,000円～500,000円
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当（高速代支給） 家族手当（主任以上は無し） 家賃補助あり（借り上げ社宅制度 ※期間:入社後約10年間 ※入居条件あり）残業手当 財形貯蓄制度（一般財形、住宅財形、財形年金） 育児休職制度 育児短時間勤務制度 介護休職制度 介護短時間勤務制度
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝）年末年始 夏期 夏季 フレックス休日（年間5日） 一斉年休（2日）年次有給（初年度12日、2年目以降20日）健やか休暇、パワーアップ休暇（勤続25・35年）※年間休日127日
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
