募集要項
- 募集背景
- 決済・請求関連の事業を展開している同社。事業の成長スピードに合わせて社内の仕組みを継続的に進化させるため、情報システム部門の体制強化を図ります。現在はマネージャー1名、メンバー1名の体制ですが、今回はその中間に立ち、実務を主導しながらメンバーを牽引するリーダー職を増員募集することになりました。全社の情報システム環境を整備し、社員が安心して生産性高く働ける環境づくりを推進することが期待されます。
- 仕事内容
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全社の情報システム環境を整備・運用し、社員が安心して生産性高く働ける環境を構築する情報システムのリーダー候補をお任せします。
＜おすすめポイント＞
●Salesforceの管理者として裁量を発揮
●インフラ保守・改善に主体的に関与
●経営に近い立場で生産性向上に貢献
■具体的な仕事内容
情報システム課のリーダーとして、社内の情報システム整備や社員の生産性向上に繋がる業務改善を担当します。マネージャーとメンバーの間に立ち、実務の中核を担うポジションです。
▼具体的な業務
● 全社の情報セキュリティ対策の企画・運用
● 社員のセキュリティ意識向上を目的とした活動のリード
● Salesforceの運用・改善（アドミニストレーターとして）
● メンバーの業務サポートおよび牽引
● 外部ベンダーとの調整・折衝
■この仕事で得られるもの
このポジションでは、経営陣や各部門と直接連携しながら、全社最適の視点で業務を推進する経験を積むことができます。自身の働きかけが、会社全体の生産性向上という目に見える成果に直結するため、大きな手応えを感じられるでしょう。少数精鋭の組織だからこそ、提案した改善策がスピーディに実行される環境があり、主体的に組織を動かしていく面白さを実感できます。
■教育・キャリア
入社後は、まずリーダーとして情報システム運用の実務を主導していただきます。将来的には、本人の志向性に応じて多様なキャリアパスを選択可能です。マネジメント志向の方は、メンバーの育成や組織運営を担うマネージャーや責任者へ。スペシャリスト志向の方は、Salesforceやインフラ、セキュリティといった特定領域の専門性をさらに深めていく道へ進むことができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
・所属部署：総務・情報システム課
・所属人数：2名（マネージャー1名、メンバー1名）
- 応募資格
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- 必須
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・情報システム、コーポレートエンジニア、システムエンジニアいずれかの実務経験
・社内業務フロー改善経験
・Salesforceシステム管理者としての運用経験（フロー構築の経験まで）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都渋谷区神宮前6-19-20 第15荒井ビル4F
アクセス：渋谷駅から徒歩8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
月平均残業時間：20時間～25時間
- 年収・給与
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年収：400～550 万円 月給制 基本給：226000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：86000円 超過分は全額支給
※想定年収にはインセンティブも含みます
インセンティブ支給あり：1月/7月
- 待遇・福利厚生
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■資格補助制度
■グロービス学び放題法人契約
■健康診断
■時差出勤制度
■飲み会補助
■フリードリンク
変動手当：住宅補助 月2万円 ※支給条件あり
在宅勤務手当
役職手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり35000円)
賞与：なし
昇給：あり 年2回（7月、1月）
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,介護休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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面接2回→オファー面談
※選考フロー変更の可能性あり
