募集要項
- 募集背景
-
R&Dが進み、今後は実際にお客様に提供するシステム、サービスの構築を進めていく段階であり、実装を担当するソフトウェアエンジニアを相当数採用することが決定しています。
Go、Python、TypeScript/Reactを用いた開発を予定しています。
・リソースがふんだんにあること
・注目度の高い会社、AIモデルであり、テクノロジースキルを持ったエンジニアが直近で転職
多数在籍していることで刺激のある環境
・ユーザが近く、成果物の反応を得やすい
開発しているAIは国産の生成AIであり、海外勢に負けることなく、また日本人にとってより使いやすいものを目指して進めています。
非常に優秀なモデルができている状態であり、その実装に関わることが一番の魅力と思います。
グループにおける期待値が高く、高いモチベーションを持って、エンジニア業務に臨める環境です。
事前に申請すれば、フルリモート勤務が可能であり、働きやすさの点でも魅力があります。
是非とも、エントリーください。
- 仕事内容
-
自社開発のLLMを用いたシステム、アプリケーションの開発を担当して頂きます。・大規模言語モデルの価値をユーザの価値に変えるシステムの構築
・Go、PythonによるマイクロサービスまたはバックエンドAPIの開発
・TypeScript/Reactによるフロントエンド開発
・AWSインフラストラクチャの設計、実装
・上記をチームで円滑に進めるための開発プロセスの設計管理や生産性向上のための各種活動
■魅力
・ユーザに対して価値のあるプロダクトを自ら考え提案し開発までを一貫して行うことができること
・プロダクトに必要なことであれば技術領域を問わず何でもできる環境があること
・LLMの開発プロセスに直接介入してアプリケーションを開発できる
※「内容に興味があり、話を聞いてみたい」
「興味はあるものの、自分にマッチするかがわからない」
という方はぜひ、「気になる」をクリックしてください。
ご面談をお願いしたい(ご経歴が合致している)場合は
募集企業名を公開致します。
- 応募資格
-
- 必須
-
・プロダクト開発・運用経験 (3~5年以上)
・特定の言語やフレームワークに固執せず、システムのボトルネックを特定し、最適なアーキテクチャを自ら提案・実装できること
・常に理想を追いかけて開発に取り組めること
- 歓迎
-
・エッジ環境を活用したパフォーマンス最適化の設計・実装
・UX改善案の提案から、フロントエンドの実装・テストまで一気通貫で遂行できること
・静的型付き言語や型安全性を重視する言語(Go, Rust, Java, Scala, Kotlin, C++, Haskell, TypeScript等)でのシステム開発経験
・RESTfulまたはgRPCベースのAPI設計・実装の実務経験
・技術的リーダーシップ(コードレビュー、テックガイダンス)
・データベース(RDB/NoSQL)の設計・運用・パフォーマンス最適化の経験
・実装フェーズに手を動かすことを厭わず、詳細設計からレビューまで自らドライブできること
・データフローやキャッシュ設計における一貫性と整合性のトレードオフに関する深い理解
・認証認可基盤の設計・運用経験(e.g. OAuth2, OIDC, PKI, RBAC/ABAC)
・抽象的なビジネス要求から、技術的な具体策を導き出し、MVP開発を完遂させる能力
・OSSへの貢献、論文執筆、技術コミュニティでの活動
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28~45歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
- 事業内容、ミッションに共感し、新たな事業への挑戦姿勢・意欲を持った方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京
※リモートワーク可能
※事前申請でフルリモート勤務可能
- 勤務時間
-
所定労働時間:午前9時~午後5時45分
休憩:1時間
時間外労働:有り
フレックス制度有(コアタイム無し)
リモートワーク可(週1~2日出社)
申請により国内遠方居住によるフルリモート可(出社時の交通費負担あり)
サテライトオフィス有
- 年収・給与
-
900~1,600(1,800)万円程度
昇給:年1回
賞与:年2回
- 待遇・福利厚生
-
・通勤手当(上限:150,000円/月)
一般職:時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当など
管理職:マネジメント手当、深夜勤務手当、通勤手当など
・各種保険(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)
・ベネフィット・ワン、プレミアム優待
・財形貯蓄制度、総合福祉団体定期保険
・保険制度(団体生命保険、団体扱い生命保険、団体損害保険、団体扱い損害保険など)
・確定拠出年金(401K)
・二重就業可 ※一定の条件あり
・社会人ドクター進学支援(支援金上限100万/半年、特別有給休暇1日/週)※審査あり
・語学研修制度(英語・日本語)※審査あり
・コミュニケーション施策(5,000円/月)
・オフィスでのコーヒー含むドリンク提供
- 休日休暇
-
土日完全週休二日、国⺠の祝日、
年末年始(12月29日~1月3日)、その他会社が指定した日
年次有給休暇(6日~21日)
※入社月によって付与日数は異なります。
産前産後休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、キッズ休暇、看護休暇、介護休暇など
- 選考プロセス
-
書類選考
↓
1次面接(部長、課長)
↓
2次面接(本部長、人事部長)
↓
(3次面接)
↓
オファー面談
↓
内定
