募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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デジタルマーケティング課にて、全社的なブランディングおよびマーケティング戦略の立案・実行を主導していただきます。 「クライアント企業へのアプローチ（案件獲得）」と「求職者へのアプローチ（人材確保）」という2つのミッションに対し、経営視点を持って最適な施策を講じることが求められます。 決められた枠組みの中での運用ではなく、ゼロベースでの企画立案や予算確保、組織作りにも携わっていただきます。
【具体的には】
・会社全体の方針に基づいたブランディング戦略の策定
・BtoBリード獲得および認知拡大に向けた施策立案
・スタッフ登録数増加（BtoC）に向けたWebコンテンツ企画および広告運用ディレクション
・マーケティング予算の策定と予実管理
・各事業部や関連部署へのディレクションおよび連携
・チームメンバーのマネジメント、育成、フォロー
・SEO、SEM、MAツール等を活用した数値分析と改善サイクルの構築
- 応募資格
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- 必須
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・広告またはマーケティング領域における責任者としての実務経験 （2年以上）
・企業のブランディングまたはマーケティング戦略の立案経験
・広告代理店、または人材業界・BPO業界等での実務経験
【歓迎】
・SEO、SEM、MAツール運用経験がある方
・自社Webサイトでの集客経験、実績がある方
・法人でのSNSメディアの運用経験、実績がある方
・GA等検証ツール運用・設定経験
・マネジメントのご経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800～1000万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 残業手当 退職金制度 通勤手当（上限3万円／月）退職金(勤続3年以上）財形貯蓄 従業員持株 株式給付信託(J-ESOP) 資格取得支援 各種研修制度 テレワーク規程有
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 完全週休二日制(土・日)祝 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇
