募集要項
- 募集背景
- 業績好調による人員増員の為
- 仕事内容
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※市場価値の向上※両面型人材営業で一生モノの営業スキルをつける★【職務概要】
福祉業界や技術専門職などエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介を展開している同社にて、人材コンサルタントとして個人の転職支援のカウンセリングや法人顧客への営業をご担当いただきます！
【職務詳細】
双方をお任せする一気通貫のスタイルです。
ヒアリング・マッチング・打診・クロージング・アフターフォローと全てのプロセスに携わります。
■対個人：求人提案／面談／面接調整／面接同席／内定後フォロー／その他
■対企業：近畿営業／商談／求人確認／人材提案／面接調整／面接同席／その他
【市場価値向上】
対話の中で《潜在的ニーズ》の仮説を立て最適な選択肢を提案する為、対人折衝／課題解決／仮説構築／プロセス構築能力のスキルが向上できます！
【研修制度】
多様性を尊重し、一人ひとりが主体的に挑戦できる環境を大切にしています。 研修や学びの機会を通じて成長を支援し、頑張りが正当に報われる公平な評価制度を整えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件
・人材業界経験1年以上
■歓迎職種
・人材業界での営業経験をお持ちの方
・CA／RAいずれかのご経験をお持ちの方
人材紹介・求人広告・人材派遣など、人材業界出身者が多数活躍しています！
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月(条件変更なし))
- 勤務地
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大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング17階
大阪メトロ四つ橋線「肥後橋」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
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フルフレックス制（所定労働時間8時間）
※研修期間：10：00～19：00
- 年収・給与
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年収:541万～786万程度
月給制：月額385000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年2回（4月・10月）半期～1年での評価によって有
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（上限30，000円／月）、こども看護在宅制度、産前産後休暇制度、産前・育休短時間勤務制度、月次面談制度、社宅制度（転勤時）
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 【年間休日128日】（2025年度実績）完全週休二日制（土曜・日曜・祝日） 、夏季、年末年始、アニバーサリー休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育休産休制度、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→個別面接(人事マネージャー)／Web面接(Zoomを使用)→代表面接／対面面接→現場面接／対面面接→内定
※社会情勢を加味して来社いただく可能性がございます
※状況により変更になる場合あり
