募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可【職務概要】
社内SEとして生産管理・物流部門における基幹システムの維持改善および新規開発プロジェクトをご担当いただきます。各部署のニーズに応じたシステム企画の立案、要求仕様の策定、外部ベンダーとの連携による開発、テスト支援、運用改善までを一貫して担います。国内外の部門横断的なプロジェクトにおいて、部門間連携を強化し、システムを通じて業務の効率化・精度向上を目指します。
【職務詳細】
・システム仕様まとめ(ユーザー要件ヒアリングしたものをシステム仕様化する)
・システム開発 外部ベンダーへの仕様説明、要件定義書・設計書等成果物レビュー
・システムテスト、ユーザーテストの支援と本番運用開始支援
・本番運用後のシステム維持改善
▼使用言語・環境・ツール
Ｃ♯／.net／Oracle／SQL Server／ Windows
※実際に携わる業務は、入社後に本人の適性・希望・経験に応じて調整します。まずは先輩社員と一緒に業務に取り組んで頂き徐々に裁量の幅を広げていただくことが可能です。
※開発の上流工程や社内外の調整を行い、プログラム開発・保守はITベンダーに委託します。必要に応じて工場などで現場確認を行い、システムの最適化に取り組みます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ITエンジニアとしてシステム要件定義、設計、開発、保守いずれかの経験
・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
【尚可】
・製造業界での業務経験
・生産・物流システム構築・維持経験
・システム開発プロジェクトの推進経験
・システム構築の企画書・提案書の作成経験
▼案件事例・技術の特徴
・生産計画システムの刷新：国内生産を支える計画システムを刷新するプロジェクトが進行中です
・海外事業体との連携：タイなどの海外事業体のシステム支援も行っており、グローバルな視点でのシステム開発に携わることができます
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・新しい技術や未経験の分野に対し好奇心を持ち真摯に学ぶことができる方
・システム部門の枠組みにとらわれず、他部門の業務や知識を積極的に吸収し、幅広い視野で価値創出に取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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大阪府池田市桃園2丁目1-1
阪急宝塚本線「池田」駅から徒歩15分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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フレックスタイム制：コアタイム無
（標準時間：8時45分～17時30分※7時間45分）
- 年収・給与
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年収:550万～950万程度
月給制：月額294000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7、12月）※前期：5.4ヵ月
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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財形貯蓄、自動車資金貸付、各種社会保険、 独身者家賃補助制度、
自己選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）、 社員クラブ、診療所、保養所など
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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年間休日121日、完全週休2日制（土日）、ＧＷ、夏期休暇、年末年始休暇、育児・介護休職、子の看護休暇、特別休暇
有給休暇： 基本入社翌月から付与（日数は規定による）
- 選考プロセス
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書類選考→SPI検査→面接1回→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【モデル年収(25年度)】※例：大卒／残業手当月平均20時間の場合 ・30歳（既婚・子供1人）／660万円 ・35歳（既婚・子供2人）／760万円 ※賞与は5.4ヶ月想定
