募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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最上流から企業のDXを強力に推進しビジネス変革をリードするITコンサルタント【職務概要】
同社にて、大手クライアントを中心としたDX・ITコンサルティング業務全般をご担当いただきます。
【職務詳細】
・クライアントの経営課題・業務課題のヒアリングおよび抽出
・ITを活用した解決策の提案、IT戦略・グランドデザインの策定
・業務プロセス変革（BPR）の企画立案および推進支援
・システム導入・刷新プロジェクトにおける要件定義および要件取りまとめ
・開発プロジェクトの進行管理、品質管理、ベンダーコントロール
・プロジェクトにおけるリスク管理およびステークホルダーとの折衝・調整
【ミッション】
単なるシステム導入にとどまらず、顧客のビジネスモデルそのものの変革を目指し、経営層や現場と一丸となってDX戦略の実行までを支援することがミッションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ITコンサルティングの実務経験（3年以上）
・またはSIer等におけるプロジェクトマネージャー（PM）／プロジェクトリーダー（PL）の経験（3年以上）
【尚可】
・BPRや業務改善プロジェクトの参画経験
・基幹システム導入における要件定義・上流工程の経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・論理的思考に基づき課題の根本原因を発見しようとする方
・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：無
- 勤務地
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東京都千代田区神田駿河台2-5-1 御茶ノ水ファーストビル12F
及び 東京都23区内の顧客先
JR中央線・総武線「御茶ノ水」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 勤務時間
- 10：00～18：30 ※就業先により異なる
- 年収・給与
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年収:600万～1000万程度
月給制：月額500000円
給与:経験・能力を考慮の上決定します。
賞与:-
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限5万円迄／月）、家族手当、資格手当、役職手当、関東ITSソフトウェア健康保険組合（ITS）加入、定期健康診断、育児・介護休業制度、各種社内イベント、リモートワーク有、社内公募制度、キャリアチェンジ支援制度、社員専用のバーチャルラボ環境
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日124日、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（6日）、ウェルカム休暇（3日）、有給休暇（初年度10日）、特別休暇（慶弔等）、生理休暇、産前産後休暇、子の看護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→ 【オンライン】一次面接(役員面接)→ 【東京本社または関西事業所来社】二次面接(事業部長または役員面接)→ 内定
※状況により変更になる場合あり
