募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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ブランドの選定から販路拡大、売上戦略まで一貫して推進【職務概要】
同社にて、ブランドマネージャー（営業・MD）をご担当いただきます。
ご入社後はブランド運営・営業・商品戦略・売上管理まで幅広く担当し、
セレクトブランド事業の成長を牽引していただきます。
【職務詳細】
・セレクトブランド事業全体の運営・改善
・MD計画・商品ラインナップの策定
・国内外ブランド・メーカーとの営業・商談・契約・条件交渉
・販売計画・予算・売上管理
・商品発注・在庫コントロール
・EC・店舗と連携した販売戦略立案
・PR・マーケティング施策の企画・実行
【このポジションで働く魅力】
・新規事業をゼロから立ち上げるコアメンバーとして活躍できる
・ブランド選定から販売戦略まで一気通貫で携われる
・国内外ブランド・メーカーとのビジネスを経験できる
・自身の判断がブランド・事業の成長に直結する
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・アパレル業界での営業・MDの経験3年以上
・売上・利益を意識した商品・販売戦略の立案経験
【尚可】
・セレクトショップ・ブランド事業でのMD経験
・ブランド立ち上げ経験
・バイヤー経験
・国内外メーカーとの商談経験
・新規事業や事業開発の経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・ブランドを育てることにやりがいを感じる方
・数字をもとに戦略を考えられる方
・社内外を巻き込みながら事業を推進できる方
・変化を楽しみ、主体的にチャレンジできる方
・新しい市場やブランドへのアンテナが高い方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（経験等に応じて期間変動有）)
- 勤務地
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東京都渋谷区神宮前2丁目34番17 住友不動産原宿ビル20F
山手線「原宿」駅徒歩9分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 10：00～19：00
- 年収・給与
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年収:600万～900万程度
月給制：月額428000円
給与:■ご経験やスキルを考慮して決定します
賞与:年2回（7月・1月）
昇給:年1回（8月）
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（月額上限3万円まで）、社員割引制度（50～60％OFF）、年1回健康診断（オプション費用一部負担）、社員旅行（2024年度実績：シンガポール・香港）、保有施設利用可能（NOT A HOTEL ※利用条件あり）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土日祝休み）、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
