募集要項
- 募集背景
- 世界中のグループ経営を支えるデファクトスタンダードを目指すという目的の下、自社プロダクトの連結会計システム「DivaSystem」のサービスシフトを推進するため、セキュリティに特化したスペシャリストの強化を行います。
- 仕事内容
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単なるルールの策定・ドキュメント作成に留まらず、自ら手を動かして技術基盤の構築や実装判断までリードしていただきます。「設計して終わり」ではなく、コードレベルでの一気通貫で担当するスタイルです。
■業務内容
・クラウドセキュリティアーキテクチャの設計・導入
└AWSのセキュリティガードレールをTerraformで記述し、自らデプロイ・運用まで完結させます。要件定義から実装までを一貫して持ち、実効性の高い基盤を構築します。
・DevSecOpsの具現化
└GitHub ActionsなどのパイプラインにTrivy/Snykを自ら組み込み、脆弱性検知の自動化を実装します。開発チームが実運用できる状態まで落とし込み、必要に応じてPRを出し、技術的な解決をリードします。
・セキュアコーディング文化の醸成・実装
└ガイドラインを作るだけではなく、レビュープロセスに自ら介入し、指摘だけでなくLintルール化まで落とし込むことで、再発防止の仕組みをコードレベルで実装します。
・リスクアセスメントと技術対応
└機密情報を扱うシステムのリスクを評価し、ポリシー策定だけではなく、それを担保するための技術的な対抗策（エンジニアリング）を実行します。
■サービス導入実績
・連結会計システム「DivaSystem」：14年連続国内市場シェアNo.1
＊出典：富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2012～2025年版」
■同社の魅力
・安定性
東証プライム上場のアバントグループの1社です。
年間成長率は、前年比120～125%前後を毎年維持しますが、今期は136%で成長しています。
営業利益率20~25%と非常に経営が安定しています。
また、同社は「ディーバシステム」という連結会計システムを保有しています。
東証プライム上場の時価総額上位200社のうちの102社を含む、日本を代表する大手上場企業との長期的な取引があり、連結会計システムの国内市場で43%を占め、13年連続No,1を誇ります。
連結会計システムは規模感の大きいG会社を顧客として数十億～数兆円の売上が出るビジネスです。
リプレイスされにくく、ストック型のビジネスであるため、来季の売上高の9割は見込める非常に安定性が高い企業です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
選考を通じて配属先を決定いたします。
全社平均年齢：31.5歳
- 応募資格
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- 必須
- セキュリティ設計・構築のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区港南1丁目8-23 Shinagawa HEART9F
アクセス：JR「品川駅」より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：15時間
- 年収・給与
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年収：600～1300 万円
月給制
基本給：304037円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：30時間
固定残業代：74000円
超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり150000円)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
- 慶弔見舞金、従業員持株会・奨励金は20％、従業員向け譲渡制限付き株式付与制度(RS信託)、その他・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生、ウォーターサーバー無料設置、健康診断オプション補助（上限5,000円）、ベビーシッター、病児保育補助(上限あり)
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2~3回（適性検査あり）
書類選考→1次面接（人事＊スキップの可能性あり）→2次面接（副社長）→最終面接（CTO、CPO）→内定
＊選考状況によって変動あり、遠方の方はWeb実施も可能です。
