募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
-
グローバルに事業展開する電子・精密部品の製造メーカーにて、特徴の異なる事業間の最適実現に向けた全社物流管理体制の構築、改善提案業務をご担当いただきます。
＜おすすめポイント＞
・グループ全体の物流最適化に挑戦
・組織横断でリーダーシップを発揮
・経営層への意思決定支援も担う
■業務内容
・物流企画業務・物流改善業務
- 物流効率化、最適化（コスト、LT、品質を総合的に勘案）
- 各事業領域ごとの物流課題の抽出およびソリューションの提案
・物流管理・輸出管理体制の構築
- SAPやBIツールを用いた物流指標の可視化
- 組織横断での意思決定支援、改善プロジェクトのマネジメント
- 物流関連の法律、政令、省令の遵守、関税、EPAなど最新情報の収集
・物流事務
- フォワーダー、3PLとの価格交渉（新規・包括）、物流全般への問い合わせ対応
※入社後、研修の一環で福岡で1ヶ月程度（予定）勤務いただく可能性があります。
※国内の同社拠点への出張が発生します。
■働きがい
データに基づいた提案がコスト削減や品質向上といった具体的な成果に繋がった際には、大きな達成感と事業への貢献を実感できるでしょう。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
物流管理担当として配属を予定しています。
組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
-
- 必須
-
以下いずれも必須
・物流事業会社での就業経験あるいは、メーカーでの物流関連のご経験
※受発注・生産計画・出荷指示・需給管理など広く歓迎します！
・課題をデータなど客観的な事実に基づき分析、抽出し、解決提案したご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
■横浜オフィス
勤務地住所：神奈川県横浜市港北区新横浜二丁目3番地12 新横浜スクエアビル 11階
アクセス：各線「新横浜駅」より徒歩3分
※入社後、研修の一環で福岡で1ヶ月程度（予定）勤務いただく可能性があります。
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:45
実働時間：8時間
休憩時間：45分
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
-
年収：550～700 万円
月給制
基本給：250000円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：勤務地手当 20000円
変動手当：家族手当 配偶者8,000円、子3,000円
住宅手当 10,000円（住民票上の世帯主）
通勤手当：あり 実費支給(上限なし) ※公共交通機関／距離2km以遠対象
賞与：あり 年2回（7月、12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
-
退職金制度（在籍3年以上）、定年60歳（再雇用制度あり／65歳まで）
財形貯蓄制度、資格取得研修、従業員持株制度、クラブ活動、保養所
- 休日休暇
-
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,特別休暇
- 選考プロセス
-
面接2回（適性検査あり）
※選考フローは変動する可能性があります。
