募集要項
- 募集背景
- 社内体制を強固にするため
- 仕事内容
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宮崎支社長の補佐として、組織運営（管理職）を担っていただきます。【具体的には…】
・メンバーのマネジメント
・勤怠管理
・組織運営の改善提案
等
※詳細は面談時にお伝えします
【担当部署（組織）構成】
管理部および営業部門（今回は営業職1名の採用募集です）
【求人担当コメント】
ソフトウェア開発と電気工事、ユーザーサポートという多角的かつ専門性の高い事業を展開しており、顧客のビジネスニーズにワンストップで応えられる一貫体制が強みです。安定した事業基盤のもと、自身の裁量で新たな市場を切り開くビジネスの面白さをダイレクトに実感できます。財務状況も良好な優良企業です。
- 応募資格
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- 必須
- ・マネジメント経験（組織運営、中間管理職やグループマネージャー等）
- 歓迎
- ・コミュニケーション能力が高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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宮崎県宮崎市
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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9:00～18:00
時間外労働: 有り 月20時間程度
実働: 日/8時間
休憩: 60分
- 年収・給与
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年収：450万～550万円
年収450～550万円
経験・能力等により決定
賞与： 年2回（昨年度実績2ヶ月分）
昇給： 年1回（7月）
・月給：32万円～39万円
※固定残業代制に伴い、20時間/月の時間外手当として20時間分（時給換算）を支給
※固定残業時間20時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
試用期間：3ヶ月 （試用期間中、勤務条件の変更なし）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給（一部支給：月50,000円まで、自動車通勤可）、残業手当（超過分）、住宅手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
インフルエンザ予防接種補助、ハイパーメディカルプラス、産前・育児休暇制度(取得実績有)、資格取得支援制、書籍購入制度、退職金制、永年勤続表彰制、定年65歳
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙（喫煙所あり）
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：121日、完全週休2日制（土曜、日曜）、祝日、その他
【休暇】
有給休暇（6ヶ月経過後10日発生、最高20日）、夏季休暇、年末年始休暇
