SE(Web・オープン系)
4443 AIネイティブ開発リーダー_TI
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掲載期間:26/07/22~26/08/04求人No:JACT-NJB2382955
NEWSE(Web・オープン系)

4443 AIネイティブ開発リーダー_TI

日本電気株式会社
上場企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
日本電気株式会社での募集です。
WEB系SEのご経験のある方は歓迎です。
【事業・組織構成の概要】
サステナビリティ・サプライチェーン領域において、企業向けSaaSやデータ活用サービスの新規事業開発に取り組んでいます。NEC自身を最初のユーザーとする「クライアントゼロ」アプローチを採用し、社内実践を通じて得た知見をもとに、サービス化・事業化を進めています。

開発面では、Claudeを前提としたAIネイティブ型開発への転換を推進しており、NEC全社の「AI Native Company」戦略やAnthropicとの戦略的協業、「AI Service Platform」等も活用しながら、新しい開発プロセス・品質担保のあり方を実践しています。

【職務内容】
サステナビリティ・サプライチェーン事業領域における新規SaaS開発および既存SaaS機能改善において、Claude code を活用したAIネイティブ型開発を推進していただきます。

当チームでは、人間が詳細な仕様や実装内容を定義する従来型開発ではなく、
・人間が実現したいことを定義する
・AIが課題分析、仕様化、実装、テストを実施する
・人間が成果物の妥当性を判断する
という開発スタイルへの転換を進めています。

本ポジションでは、コードを書くことそのものではなく、AIを活用してプロダクト開発全体を推進し、事業価値につながる成果を継続的に創出する役割を担っていただきます。

【主な業務内容】
■AIネイティブ開発推進
・AIに与える要件定義
・AIが作成したIssue、Spec、設計内容のレビュー
・AI活用による開発生産性向上
・チームへのAI活用浸透

■品質保証
・受入基準定義
・テスト結果レビュー
・品質判定
・セキュリティ観点確認

■スクラム運営
・スプリント運営
・障害除去
・ファシリテーション
・継続的改善

【ポジションのアピールポイント】
・NECのAI Native Company戦略を実際の事業開発で体験できる
・生成AIを前提とした新しい開発スタイルを実践できる
・新規SaaS事業の立ち上げに携われる
・少人数チームで大きな裁量…
応募資格
必須
【MUST】
・WebサービスまたはSaaS開発におけるアジャイル開発経験
・PL、SM、PO等として社内外の部門横断の開発プロジェクト推進経験
・生成AI(Claude code、Cursor)の使用経験
・要件定義、受入試験設計の経験

【WANT】
・AI駆動開発プロセスの構築経験
・SaaSプロダクト開発経験
・AWSを利用したクラウドサービス開発経験
・GitHubを活用した開発経験
・品質保証プロセス構築経験
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
神奈川県
勤務時間
【労働時間制等】裁量労働制(専門業務型)
【みなし労働時間】日7.75時間
年収・給与
【年収】1070万円 - 1400万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】一部支給 本人申請に基づき発生実費を立替費用精算
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】初年度 20日 1か月目から
【休日】完全週休二日制


祝日
夏季休暇
年次有給休暇(初年度20日※入社月により異なる、翌年まで積立可、半日取得制度あり)、夏季休暇(年次有給休暇の一斉使用)、結婚休暇、慶弔休暇、半休制度、ファミリーフレンドリー休暇(5日:配偶者の出産や看病、お子様の看病や学校の行事に参加する際に利用可能)、リフレッシュ休暇
育児休暇制度:子どもを養育する従業員が、法律に基づいて取得することが可能な休職制度
※年間休日数は2025年実績
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名
日本電気株式会社
事業内容・会社の特長
社会公共事業、社会基盤事業、エンタープライズ事業、ネットワークサービス事業、グローバル事業
設立
1899/07
資本金
427831(百万)円
売上高
2025年03月 342340000(万円)
従業員数
22036名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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