募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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三菱重工業株式会社での募集です。国内／海外の発電所に納入した蒸気タービン設備に対する技術的なサポート業務（＝サービスエンジニア）に従事して頂きます。
サービスエンジニアのご経験のある方は歓迎です。
人々の生活を支える重要インフラである発電所において、安定的な電力供給の為には計画的なメンテナンスが必要であり、顧客と一緒になって定期検査の計画を立てていく事は非常に重要な業務となっております。その中でも同Grでは発電所の主要製品である“蒸気タービン”におけるアフターサービスに対して技術的なアプローチを実施していく部署となっております。
■主な業務
例 1；発電所の定期検査に向けた準備協力
（点検項目の整理および最適化、予備品管理サポート）
例 2；定期検査の開放時に発覚した問題の解決サポート
例 3；運転中に発生したトラブル対応の設計支援
（トラブルの要因分析、応急＆恒久対策の立案）
例 4；劣化した蒸気タービンの更新推奨および受注後の設計遂行
■特徴とキャリアパス
設計部門として技術的な内容のみを突き詰めるだけではなく、営業／建設／調達部門と一緒になってお客様の問題解決をサポートする『蒸気タービンのサービスエンジニア』としてのキャリアを積む事が可能です。
【仕事の魅力・やりがい】
■国内＆海外ビジネスへの参画
世界各国の発電プロジェクトに関わり、国際的な仕事の醍醐味を体験可能です。また、同Grでは国内の発電所における業務にも従事頂きますので、両顧客との業務を遂行する事によって違いが分かり、スキルアップのみならず、人生経験としても豊かな経験を積む事が出来ます。
■キャリアアップ
能力や意欲に応じて技術担当としてのステップアップも可能です。実力次第では国内電力関係のお客様のみならず、海外顧客との技術的な直接交渉を任されることもあります。
■スキルの向上
機械力学（流体、材料、熱）の粋とも言える蒸気タービンの業務を通じて、技術者としてのスキル向上は可能です。また、自然と英語力や国際ビジネスの知識が身につき、グローバル人材としての成長も期待出来ます。
■チーム一体の達成感
発電所は構成機器も多く、顧客のみならず、多岐に渡る社内外関係者と一緒になって遂行しないと完遂…
- 応募資格
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- 必須
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■能力
・国内外のお客様（ビジネスパートナー含む）および社内関係者と円滑に業務遂行する為に必要な交渉力および調整力。
・エンジニアに必要な機械一般に対する好奇心（＝興味）。
■経験
以下の経験があれば尚可。
・設備の保全、トラブル対応、または改修・更新提案の経験
・顧客との折衝や関係者調整を含む業務経験
・英語を用いた業務に抵抗がない方
【語学力】
■TOEIC600点以上の英語力
業務を通して英語力を向上させる機会が豊富にあります。入社後のサポート体制も整っています。
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- スタッフクラス
- 勤務地
- 長崎県
- 勤務時間
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【就業時間】08:00 ～ 17:00
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】450万円 - 950万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
（最大22日／年 未消化分は翌年度に限り繰越可）
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
夏季休暇
年末年始
※有給休暇は年度の途中に入社したものは別途取扱あり
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
