募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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労務・労政のご経験のある方は歓迎です。同社でバックオフィス業務を担当する「業務支援グループ」は、人事、労務、総務、経理を行っております。今回、労務をメインに業務を行っていただける方を採用していきます。慣れてきたら、人事業務も行っていただきます。
労務管理や入退社手続きなど社会保険業務の経験者からの応募をお待ちしております。将来的には既存社員と共に業務全般をお任せ出来ればと考えてます。まずは労務人事業務から担当頂きます。
【概要】
1.労務管理、社会保険関連の業務
2.人材採用、給与計算などの人事業務
3.社内行事関連業務などの総務業務
4.経費精算、仕分けなどの経理業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・社会保険手続きの業務経験をお持ちの方
・社会保険手続きについて全体を理解している方
【求める人物像】
・円滑に社内外コミュニケーションが取れる方
≪同社について≫
評価制度はクラス制度を導入しており、入社年次に関係なく、会社への貢献度や成果によって評価します。また、定期賞与とは別に、月次の会社業績の一定割合を社員に還元する月次業績賞与などの制度があります。
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- スタッフクラス
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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【就業時間】08:30 ～ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】500万円 - 600万円
- 待遇・福利厚生
- 詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
- 休日休暇
- 詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (月)
