募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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パナソニックインダストリー株式会社での募集です。●顧客価値起点DX部のミッション
IT系プロジェクトマネージャーのご経験のある方は歓迎です。
顧客接点情報を基軸としたデータドリブン経営のリーディング
・社内に点在する顧客・市場・技術情報をグローバルに現場から経営までつなぎ、徹底した顧客志向アプローチで顧客の理解を深められる環境を立ち上げる
●DX推進課のミッション
マーケティング/セールスに留まらず、徹底的な顧客志向（顧客価値起点）のアプローチでデジタル技術による業務変革の実行・推進を担う（Salesforce、生成AI）
●募集背景
パナソニックインダストリー全体の事業競争力強化に向けた中長期のDX戦略を策定するとともに、経営層や事業責任者、現場と一体となり、経営目標達成をけん引する。
グローバル・組織横断でデータをつなぎ、スピードと変化対応力のある 「データドリブン経営」を実現し、PID全体の専鋭化と個人の成長に向けた人材育成に貢献する。
●担当業務と役割
マーケティング/セールスに留まらず、徹底的な顧客志向（顧客価値起点）のアプローチでデジタル技術による業務変革の実行・推進をチームリーダーとして推進する（Salesforce、生成AI、顧客・市場・技術データの活用 等）
●具体的な仕事内容
・顧客価値起点DX（SFA）の戦略企画・実行
・組織横断でのDX施策推進、業務部門との共創
・プロフェッショナル・チームの構築・人材育成
・生成AIファーストによる業務改革の推進
・プロジェクト・マネジメントと品質確保（QMS）
●この仕事を通じて得られること
・直轄部門のIT職能としてPID全社およびグローバルな視点で業部門への間接的な貢献。
・最新IT技術動向について勉強できる機会。
●職場の雰囲気
・フラットな職場を目指し、各種コミュニケーションイベントや先進ITへ触れる機会を用意しています。
・最新のIT基盤を活用し、いつでもどこでも仕事できる環境を用意しています。
・リモートワークも併用可（実施日/時間は都度マネージャーと調整）。
●キャリアパス
弊社では異動・昇格について社内公募制度を採用しており、本ポストで成果を上げていただいたうえで、ご自身でキャリアパスを描き、その…
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・改革プロジェクトのPM/PL経験
・応用情報技術者試験の取得、もしくは相当の知識と経験（知識と経験を有する場合も、早期の取得がのぞましい）
【歓迎】
・複数組織をまたがる改革プロジェクトのPM/PL経験
・高度情報処理技術者 試験（PM、DBSP）、統計検定3級
・データサイエンス検定 もしくは G検定 の取得、もしくは相当の知識と経験（知識と経験を有する場合も、早期の取得がのぞましい）
【人柄・コンピテンシー】
●グローバルの視野でPID全社視点で物事を考えられる人材
●営業経験
●他部門と全社目線で交渉して「共創」できる人材
●仕組みを企画・提案できる人材
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- スタッフクラス
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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【就業時間】08:30 ～ 17:00
【労働時間制等】フレックスタイム制
- 年収・給与
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【年収】500万円 - 780万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 会社規定に基づき支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇（節目毎に最大10日の休暇制度） 等
年間休日：127日（2024年度）
年次有給休暇：年間25日付与（2024年度平均取得日数19.2日）
※初年度のみ入社月に応じ付与いたします
※事業所・部署によって異なる場合があります
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
