募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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パナソニック ホームズ株式会社での募集です。■業務内容
事業企画・事業開発のご経験のある方は歓迎です。
本社経営企画室のメンバーとして、M A含む非連続打ち手などの組織横断型プロジェクトの推進や、中長期・短期の全社経営戦略の立案を担当いただきます。
■業務詳細
・中長期的な全社経営戦略を各事業部門と連携して策定、全社方針への落とし込みと進捗モニタリングを担当
（既存事業の拡大に加え、新規事業企画、M A含む非連続打ち手の検討・推進を含む） ・事業部門を横断する課題解決に向けて、組織横断型プロジェクトの立上げ、遂行マネジメントを担当。加えて、自社内に留まらない課題解決に向けて、他社協創型の企画を立案し、プロジェクトの立ち上げ～取り組み推進を牽引
・戦略立案や各事業の施策遂行に必要な、自社データ・業界情報の調査・分析を担当
■仕事の具体的な事例
・経営安定化に向けたポートフォリオ変革や、お客様へのお役立ちの更なる拡大（=世代を超えて続く“豊かな暮らしと資産価値”の提供）に向け、全事業のシナジーを追求する中長期的な経営戦略を立案
・事業環境変化に対応してビジネスモデル変革を図るため、中長期的な全社変革のあるべき姿を事業部門横断、外部企業共創で討議し、全社横断組織であるDX推進組織を立ち上げ
- 応募資格
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- 必須
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■必須経験（下記いずれかの経験がある方）
・金融業界（銀行・証券・保険など）における、法人向けのBtoB営業経験（事業承継、M A支援、高度な財務ソリューション提案など、企業経営層に向けた折衝経験を想定）
・不動産または建設業界における優れた実務経験・実績があり、その業界知見を活かして新たに「経営企画」へ挑戦したいという強い成長意欲をお持ちの方
※上記いずれの場合も、経営企画・事業企画の経験は不問です。ポテンシャルを重視した採用となります。
■求める人物像（人物面）
・特定の商材販売や定型業務にとどまらず、自ら顧客や事業の「本質的な課題」を発見し、広い視野を持って解決策を推進してきた実績のある方
・複雑な事象を構造化して捉えられる「高い論理的思考力」と、未経験の知識・スキルを自ら積極的に学び取る「高いキャッチアップ能力」をお持ちの方
・企業経営者等のハイレイヤーに対しても、物怖じせず対等かつ誠実にディスカッション・合意形成ができる高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・これまでの企業において着実に実績を築いてきた経験があり、中長期的な視点で腰を据えて、同社の次世代を担うコアメンバーとして組織の成長にコミットしていただける方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- スタッフ～主幹クラス
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:45
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】550万円 - 900万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 社内規定に基づき実費支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
最高付与日数25日※有給は入社時に発生、入社月で変更
【休日】週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
夏季10日、年末年始9日、慶弔休暇、ファミリーサポート休暇、特別休暇など
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
