募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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ヤマハ株式会社での募集です。【業務内容】
組み込みエンジニアのご経験のある方は歓迎です。
業務用音響機器（デジタルミキサー等）の製品開発プロジェクトにおいて、電気設計・開発を担当していただきます。
回路設計、基板設計、試作品評価、生産立上げまでの一連の工程に携わり、電気系の主担当として製品品質の確保に貢献します。
入社後はプロジェクトメンバーとして開発実務を担い、経験や適性に応じて、電気チームのリーダーや製品開発プロジェクトの中核メンバーとしての役割も期待しています。
【役割】
実務担当として主体性をもち、チームメンバーと協力して成果を出すこと
【求人部門からのメッセージ】
ヤマハの強みは、音響機器単体にとどまらず、マイク・ミキサー・スピーカー・ネットワークまでを含めた「音の入口から出口まで」のトータルソリューションを提供できる点にあります。
本ポジションでは、そうしたトータルシステムの視点を踏まえながら製品開発に携わることができ、電気設計の専門性を「音」という価値に直結させられる点が大きな魅力です。
音や製品へのこだわりを大切にしつつ、専門分野の異なるメンバーと連携しながらものづくりを進める風土の中で、ぜひ一緒に次のヤマハの音響製品を形にしていきましょう。
【関連商品・サービスのURL】
https://jp.yamaha.com/products/proaudio/
- 応募資格
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- 必須
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【必須のもの】
・業務用音響機器、民生用オーディオ機器、情報機器などのメーカーにおいて電気設計の実務経験３年以上
・商品企画、要求仕様から、機器の構想設計、システム設計が自ら行えること
・電気回路設計経験（特にアナログ回路設計経験者は優遇）
【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】
・業務用音響機器の開発業務経験
・Dante等のネットワークオーディオに関する基礎知識
・アナログ回路設計経験
・CPU及び高速メモリ関連の回路設計
・FPGA設計経験（商品開発の実務経験）
・映像回路設計経験
・無線機器設計経験
・業務上の読み書き、日常会話が可能なレベルの英語力（目安：TOEIC550 ～785点）
【業務遂行に求められる姿勢・人物像】
・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方
・論理的思考で仕事ができる方
・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方
・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。
ヤマハでは、誠実で信頼関係を大切にし、自発的に行動できる方を求めています。挑戦を恐れず、新しいことに積極的に取り組み、執着を持って最後までやり抜く姿勢が重要です。さらに、常に高い志を持ち、自己成長と社会貢献に情熱を注げる方を歓迎します。
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- スタッフクラス
- 勤務地
- 静岡県
- 勤務時間
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【就業時間】08:15 ～ 17:00
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】600万円 - 843万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 会社規定に基づき支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社月によって初年度付与日数が異なります。
参考：4月入社の場合19日付与、10月入社の場合10日
翌4月1日に20日付与（前年度の全労働日の8割以上出勤した者）
※入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
ライフサポート休暇（時間単位取得可能）、ファミリーホリデー（連続2日）、ライフサイクル休暇（連続5日、手当支給有）、結婚・忌引・法要・出生支援・ボランティア、その他特別休暇、法定休暇（産前産後・生理・介護・育児・子の看…
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
