設計・開発エンジニア(電気)
【研究】行動の機械化を実現するマシンビジョンシステム(愛媛)
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掲載期間:26/07/22~26/08/04求人No:JACT-NJB2384613
NEW設計・開発エンジニア(電気)

【研究】行動の機械化を実現するマシンビジョンシステム(愛媛)

住友化学株式会社
上場企業 マネジメント業務なし 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
住友化学株式会社での募集です。
強電・計装設計のご経験のある方は歓迎です。
<配属部署のミッション>
工業化技術開発研究所は、ケミカルプロセスおよび加工生産技術の開発、ならびに既存プロセスの改良に関する工業化研究を行うコーポレート研究所です。
本部署は工業化技術開発研究所内の組織として、社内およびグループ会社の工場・研究所における各作業で、人が行っている「観察(認知)」「状態認識(判断)」「処理(行動)」といった一連の動作の一部を機械に担わせることを目指し、マシンビジョンシステムの技術開発を行っています。これにより、人には機械が代替しにくい創造的活動へシフトしてもらい、生産性向上に寄与することを目的としています。
本取り組みは当社のDX戦略にも合致しており、コーポレート研究所として関係部署と連携しながら、全社およびグループ会社のDX推進に取り組んでいます。

<部署のミッションにおけるポジションの位置づけ>
実務担当者として、行動の機械化を実現するマシンビジョンシステム技術の開発業務にあたる。

<職務内容>
(雇入れ直後)
・工法開発:新製品の新規工法検討および自動化技術、機構の基礎開発
・機械設計:設備および治具の機械設計
・制御設計 : PLCを使った設備の電気仕様およびプログラムの設計
・ロボット制御開発 : 自律走行およびロボットアームの制御アルゴリズムの開発
(変更の範囲) 会社の定める業務

<仕事のやりがい>
・自分で開発した技術や装置を社内外に展開できる。
・これまでの経験を活かしながら活躍でき、スキルの幅を広げることができる。
・常に新しいことに挑戦できる。

<キャリアパス(例)>
入社後は実務担当者として業務を担い、経験を積んだ後に実務責任者(リーダー)としてチーム/プロジェクトを推進していただきます。その後は志向・適性に応じて、画像処理・マシンビジョンシステムに関する研究開発マネジメント、または全社的なDX推進(企画・推進)など、より上流の役割へキャリアを広げることが可能です。
応募資格
必須
【必須(MUST)】
◆業務経験
下記1)~4)のいずれかの業務経験
 1)PLCを使った設備のプログラミングおよび電気設計
 2)CADによる治具または設備の機械設計
 3)ロボットアームやクローラーを使ったシステム開発
 4)加工・組立製品の生産技術業務またはプロセス開発
◆人物像
・コミュニケーション能力があり、他者と協力しながら業務を進めることができる方。
・好奇心があり、色んなことにチャレンジしてみたい方。
◆学歴:大卒以上

【歓迎(WANT)】
◆業務経験
・ROS(Robot Operating System)によるシステム開発
・3D CADを使った設計
・自動化設備の導入、立上経験
◆学歴
・修士卒以上
◆語学力:TOEIC 600点以上
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
ポジション・役割
担当職
勤務地
愛媛県
勤務時間
【就業時間】08:00 ~ 16:35
【労働時間制等】フレックスタイム制
年収・給与
【年収】600万円 - 1000万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】入社7か月目には最低15日以上
【休日】完全週休二日制
【有給休暇】初年度は入社時期により異なります
※詳細はオファー時にご確認下さい
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (7月)

会社概要

社名
住友化学株式会社
事業内容・会社の特長
事業部門:アグロ&ライフソリューション部門、ICT&モビリティソリューション部門、アドバンストメディカルソリューション部門、エッセンシャル&グリーンマテリアルズ部門、その他

連結子会社数:184社 (2024年3月31日現在)
設立
1925年6月
資本金
90059(百万)円
売上高
2026年03月 232851500(万円)
従業員数
6706名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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