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【事業開発事業部】事業開発|新規事業構想のスキーム設計・PMOリード
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掲載期間:26/07/22~26/08/04求人No:JACT-NJB2367827
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【事業開発事業部】事業開発|新規事業構想のスキーム設計・PMOリード

ライフイズテック株式会社
マネジメント業務なし 新規事業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
ライフイズテック株式会社での募集です。
事業企画・事業開発のご経験のある方は歓迎です。
▼ライフイズテックについて 
ライフイズテックは、2010年に創業したEdTechを軸とする社会変革カンパニーです。

2011年、わずか3人の参加者から始まったキャンプ事業を皮切りに、私たちは一貫したミッションと、独自の強みである「LX(Learning Experience:学習体験)」を軸に成長を続けてきました。現在では、オンライン教材や学校向け教材の提供、自治体向けのイノベーション人材育成プログラム、企業向けDX研修など、次々と事業領域を拡大しています。

コーポレートスローガン:「世界を変える力を、すべての人に。」
ミッション:「中高生ひとり一人の可能性を、一人でも多く、最大限伸ばす」


▼事業開発事業部について 
2019年、新学習指導要領に対応した学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」をリリースしました。現在、本教材は全国600以上の自治体、約4 400校の公立・私立学校、約135万人のユーザーに利用される教育インフラへと成長しています。

私たちは単なる「教材の提供」に留まりません。学校教育でのデジタル学習環境の提供に加え、課外活動としてより深く実践的な「デジタル×課題解決体験」を届ける「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」を全国で展開し始めています。

教育を起点に解決すべき、そして解決できる社会課題は山積しています。それらを単に既存事業の枠組みで捉えるのではなく、一つひとつの課題を「新しい事業」として生み出し、継続的に解決していく。その強い決意を込めて、私たちは自らを「事業開発事業部」と名付けています。


▼業務内容
ライフイズテックの事業開発事業部では、EdTechを軸に、国、行政、企業、学校を巻き込んだ大規模な新規事業開発を推進しています。

事業責任者の右腕として、高次元のビジョンや社会課題を背景とした複雑な顧客ニーズに基づいた事業構想の具体化・戦略的なストーリー構築・および官民連携プロジェクトのスキーム設計をリードしていただきます。

また、適性や志向性に応じて、事業の戦略パートナーとして、既存事業の全体戦略の策定や事業ポートフォリオの最適化を担っていただく可能性…
応募資格
必須
【必須要件】
以下全てを満たす方
・コンサルティングファームでのご経験(3年以上)をお持ちの方
・論理的思考力・ドキュメンテーション能力をお持ちの方
 ┗抽象的なビジョンや複雑な課題を構造化し、高精度なストーリー(提案書・計画書)へ落とし込める能力
・PMO・プロジェクトマネジメントのご経験をお持ちの方
 ┗官公庁や民間企業など、マルチステークホルダーが介在する大規模プロジェクトの進行管理・合意形成の実務経験

【求める人物像】
・「クライアント支援」の枠を超え、自ら意思決定を行い、事業を推進するオーナーシップをお持ちの方
・正解のない不確実な状況をポジティブに捉え、スピード感を持って柔軟に行動できる方
・「世界を変える力を、すべての人に。」というスローガンに共感し、教育の未来を本気で変えたいという情熱をお持ちの方
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】10:00 ~ 19:00
【労働時間制等】固定(定額)残業代制
年収・給与
【年収】600万円 - 1000万円
【固定残業時間・残業代】月40時間 106,310円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制


祝日
GW
年末年始
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (7月)

会社概要

社名
ライフイズテック株式会社
事業内容・会社の特長
現在は、(1)~(5)の事業を展開しています。

(1):【中高生向け】IT・プログラミング 短期学習プログラム&コミュニティ
   『Life is Tech ! Camp』『Life is Tech ! School』
   累積5万9千名以上参加

(2):【学校向け】学校指導要領改訂対応 プログラミング学習教材プラットフォーム
   『ライフイズテック レッスン』(https://lifeistech lesson.jp/)
   2019年にローンチし全国の600以上の自治体、約4 400校の公立・私立学校、約135万人に利用いただいています。

(3):【学習塾・予備校向け】「情報 I 」対策教材
   『情報AIドリル』(https://juku.lifeistech lesson.jp/)
   2022年8月より「情報 I 」を本格的に学べる「情報AIドリル」を学習塾向けに提供しています。

(4):【企業向け】DX人材育成プログラム「AIレディネス研修」「DXレディネス研修」
   実績事例: 三菱ケミカル、NEC、伊藤忠テクノソリューションズ、JAFCO、丸井グループ、文科省 、大手製薬企業、大手広告会社(一部抜粋)

(5):【自治体向け】自治体向けイノベーション人材育成プログラム
   学校教育でのデジタル学習環境提供に加えて、課外でより深く実践的な「デジタル × 課題解決体験」をお届けするプログラムを全国の自治体に提供し始めています。
設立
2010年7月
資本金
100(百万)円
従業員数
163名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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