センター・倉庫管理・運行・配車管理
プライム上場G 物流特化の人材ソリューションを展開す企業が庫内作業担当募集! 年収357~410万円
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掲載期間:26/07/22~26/08/04求人No:SLVWO-m3375
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プライム上場G 物流特化の人材ソリューションを展開す企業が庫内作業担当募集! 年収357~410万円

SGフィルダー株式会社
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募集要項

募集背景
■募集背景  更なる組織強化
■配属部署詳細
10代から50代の、年齢層幅広いスタッフと一緒に、
チームワークを活かして業務を行っています。
(職場雰囲気)
アルバイトや派遣スタッフなど、様々なメンバーとチームで役割分担しながら
一人ひとりの責任感を持ち業務にあたっています。
仕事の責任感を大事にする風土があり、
チームワークを重視したコミュニケーションが活発な現場です。
仕事内容
最初は、スタッフと一緒に倉庫内作業からスタートしていただき
作業内容や一緒に働くスタッフ、現場について知っていただきます。
その後、ゆくゆくは
業務委託先(倉庫作業中心)で委託業務の遂行、
スタッフ管理、収支管理を行って頂きます。
     
<具体的には>
・倉庫内での荷物の仕分け(方面別)作業
・荷主様との定例報告会実施を含む意思疎通を図る
・アルバイトパートスタッフの月単位のシフト確認、日時単位の出勤確認、業務上のサポート、支援
・専用のツールを用いて日々の収益、原価管理、報告
     
     
     
■入社後の流れ:キャリアステップ
まずは作業内容や現場の流れを覚えて行くところからスタートします。
     
いきなり管理をお任せするのではなく、
既存の現場社員と一緒に作業内容を行っていくことからスタート。
スタッフの方とのコミュニケーションをとりながら
各種ツールの使い方などを覚えて頂きます。
     
その後、ご経験によりますが2~6ヶ月程度で独り立ちすることを想定しています。
     
業務習熟頂いた後、ご経験を活かして他現場でも現場長となられる方や
年1回の公募を活かし他業務へチャレンジ頂く方など、
様々なキャリアステップがございます。
応募資格
必須
49歳以下の方
正社員経験が1年以上ある方(長期就業されている方)
歓迎
★歓迎する資格・スキル
以下いずれかの経験者
・物流作業の経験者
     
★以下いずれかに該当する方はなお歓迎
・普通車免許(AT車可)
・フォークリフト資格(1t以上)
・業種問わずスタッフ管理経験や進捗管理経験、マネジメント経験がある方
 (約20名ほどのアルバイトスタッフと一緒に勤務します)
募集年齢(年齢制限理由)
18歳~49歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:期間の定め無し
試用期間:有り (3ヶ月):待遇変更なし
勤務地
東京都八王子市
(アクセス)
・JR横浜線・京王線「橋本」駅約1.8km
・無料送迎バス、公共バスあり
     
その他:京王線「多摩境」駅約1.9km
(勤務地)
東京都八王子市鑓水2-108-4(Landport多摩内)
客先常駐勤務
勤務時間
就業時間:09:00~18:00
休憩時間:60 分 
1か月単位の変形労働時間制
勤務地毎の稼働時間に合わせた終業時間となるため、早朝~深夜まで様々な時間があります。     

     
冷蔵帯での作業が8割、デスクに向かっての事務業務2割、という割合です。

★平均残業時間月20h以下
年収・給与
■入社時想定年収:357 万円~410 万円
■賃金制度:完全月給制
■月給:225,000円~269,000円
(賞与)年2回
(昇給)年2回査定あり※年2回昇給のチャンスがあります
・通勤手当(全額支給)
・時間外手当
・休日勤務手当
・深夜勤務手当
・社宅手当(条件あり)
・赴任手当
・出張手当
・組織長手当
待遇・福利厚生
・確定拠出年金
・資格取得支援制度
・持株会
・福利厚生倶楽部
 宿泊補助、テーマパーク・映画・スポーツジム・飲食・旅行・育児など…割引が充実。
 高い頻度で利用でき、プライベートの生活充実やコスト削減につなげられます。
・ふぁみりー共済会
 結婚、出産、入院、病気、災害、死亡時などに、見舞金や給付金が支給されます。
 各種祝金・慶弔見舞金・介護給付金の他、ENJOY給付金なども充実しています。
 日々の生活や健康面についても支援する制度があります。
・社内研修(新入社員研修、中途社員研修、職種別研修、役割別研修)
・SGホールディングスグループ研修(海外研修・次世代リーダー研修など)
・資格取得制度(キャリアコンサルタントなど)
休日休暇
■年間休日120日
■年次有給休暇(1時間単位で取得可能)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■特別休暇(結婚・出産・忌引き・赴任等)
■その他育児休業・産前産後休暇等
選考プロセス
書類選考 → (一次面接) → 最終面接
面接回数は1~2回を予定しています。
   
※適性検査はありません。
※最短1週間のスピード選考も可

会社概要

社名
SGフィルダー株式会社
事業内容・会社の特長
サマリー
■事業内容
労働者派遣法に基づく労働者派遣事業
人材ビジネスアウトソーシング事業
職業安定法に基づく有料職業紹介事業
経営または人材採用活動・教育研修に関するコンサルタント業務
人材採用活動・教育研修・給与計算事務の代行または請負業務など
 
――――――――――――――――――――
■事業内容:補足
物流×人の力で「止まらない社会」を支える
 
SGフィルダーは、佐川急便をはじめとするSGホールディングスグループ(東証プライム上場)の一員として、
物流に特化した人材ソリューションを展開しています。
単なる「人材派遣」ではなく、
物流センターの運営そのものを丸ごと請け負う「アウトソーシング事業」が強みです。
 
正社員に期待される役割は、
現場の最前線で働くスタッフさんたち(数十~数百名規模)をまとめ上げる「現場のリーダー」。
 
組織マネジメントや、効率的な現場を作るための改善提案に携われるため、
他業界では数年かかるような「周囲と協働して結果を出すスキル」を
圧倒的なスピードで習得できることも魅力のうちの1つです。
 
 
■今後の事業展開
成長市場「物流DX」の先駆者へ
 
EC市場(ネット通販)の拡大により、物流は今や社会インフラとして欠かせない存在。
SGフィルダーはその中核を担っており、安定性は抜群です。
 
今後は、単なる労働力の提供にとどまらず、
「AIやロボティクスを活用した自動化」と「人のマネジメント」を融合させた
次世代型の物流拠点を増やしていく戦略です。
 
アナログな現場をITの力でスマートに変えていく、
その変革の旗振り役として活躍するチャンスが広がっています。
 
「成長業界で、長く通用する専門性を身につけたい」という方にとって、
非常にマッチする職場環境です。

平均年齢が約30歳と若く、20代が主役の職場で、フラットな社風が魅力です。
 
物流の知識がゼロからでもキャリアを築ける教育体制が整っています。
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ユーパワーエージェント(株式会社ウエダ)
厚生労働大臣許可番号:28-ユー300451紹介事業許可年:2010年8月1日
設立
1951年4月1日
資本金
20,000千円
代表者名
上田浩嗣
従業員数
法人全体:1430名

人紹部門:2名
事業内容
ミドルクラスを中心にバックオフィス系の職務経験豊富な専任のCAが、求職者ご本人の転職にあたっての思いや考えを踏まえ、ベストなお見合いの場を提供致します。
また、介護・保育スタッフの人材紹介にも取り組んで参ります。
厚生労働大臣許可番号
28-ユー300451
紹介事業許可年
2010年8月1日
紹介事業事業所
兵庫
登録場所
本社
〒663-8227 兵庫県西宮市今津出在家町9-20
ホームページ
https://www.ueda-group.co.jp/
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