募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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株式会社神明での募集です。■総務人事部門にて、以下のような業務をお任せいたします。
採用のご経験のある方は歓迎です。
入社時に実際に担当いただく内容は、ご経験・適性・組織状況により決定いたします。
まずは課長候補として入社後、課長（プレイングマネージャー）として活躍いただく事を期待しています。
・採用の戦略立案、実行
・教育研修の企画立案、実行
・総務に関する体系整備、規定作成 等
※上記業務の他に、労務や人事制度企画等もお任せする可能性があります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】・採用、教育、総務いずれかの実務経験
【歓迎】・人事総務の幅広い知見
・マネジメント経験
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- 課長候補（非管理職）
- 勤務地
- 東京都,兵庫県
- 勤務時間
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【就業時間】08:30 ～ 17:00
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】600万円 - 700万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 規定による
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社から6ヶ月後までに計10日以上
【休日】完全週休二日制
土日祝、年末年始休暇、産前産後・育児、慶弔休暇 等
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
