法務・コンプライアンス
法務担当(係長級)
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掲載期間:26/07/22~26/08/04求人No:JACT-NJB2342327
NEW法務・コンプライアンス

法務担当(係長級)

マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
事業用不動産を扱う総合不動産企業での募集です。
法務のご経験のある方は歓迎です。
■業務内容:物流施設の開発・管理を行う当社にて、下記のような法務関連業務を行って頂きます。
<法務業務>
・契約書の作成・審査・管理
・法務相談対応
・コンプライアンス体制の整備
・顧問弁護士との調整
・施策の立案
・各種業法管理
・その他法務業務全般

<総務業務>
■社内申請の受付
■各種会議体運営、事務局業務
■リスクマネジメント業務
■その他総務課業務(イベント企画等)
法務・総務の業務の割合はご経験やスキル等を考慮し、少しずつ幅を広
げてご対応いただきます
■仕事の魅力:
当社では不動産開発・管理を行っているため、法務としても契約・法令対応・リスク管理など幅広い業務に携われます。専門性を高めることができる環境です。また物流という社会インフラを支える当社は大手グループの一員として、安定した業務環境で働くことが可能でございます。

【総務課の人員構成】
課長2名/係長2名/主任2名/メンバー4名  計10名(うち女性6名)
法務チーム:主任2名、総務チーム:係長代理1名、一般2名、派遣社員1

※総務・法務チームにまたがって業務をしていただきます。
そのほか課内には内部統制チームもございます。
■キャリア/働き方
〈充実した研修体制〉
・成長をバックアップする資格取得支援制度
・グループ共通研修
〈キャリア〉
・上司や人事との 2~3ケ月に 1 回、定期面談によるサポート
・自己申告制度:年1 回、社員から会社に対し、資格、スキル、業務の状況、今後の希望等を申告することができる制度
・公募制度:グループ内の各社が必要とする職種などの条件を公開し、応募者の面接などを経て会社を越える人事配置が決定される制度
応募資格
必須
【経験】
企業法務における実務経験・チームにおけるマネジメント経験(少人数でも可)

【歓迎】
総務業務のご経験、企業法務における施策立案のご経験
ビジネス実務法務2級相当

【求める人物像】
・企業法務において3年以上の経験を有している方
・優れたコミュニケーション能力を持ち、社内外と連携を取れる方・責任感を持って業務を遂行できる方
・管理部門でのスキルアップをしたい方
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】09:00 ~ 18:00
【労働時間制等】通常の労働時間制
年収・給与
【年収】600万円 - 890万円
待遇・福利厚生
詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
休日休暇
詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (5月)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
事業用不動産を扱う総合不動産企業
※詳細は求人紹介時にご案内いたします。
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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