募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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管理会計のご経験のある方は歓迎です。次の成長フェーズへ向かう変革期にあります。
単に良いところを残すだけでなく、より強固な経営基盤を築くことで、事業の可能性を広げていきたいと考えています。
その変革推進の実行役として、経営陣と共に未来をデザインする、経営管理メンバーを募集いたします。
フランクな経営陣・経営幹部と日常的に議論しながら、変革期にある会社の未来を共にデザインできるポジションで、
主に以下の業務をお任せします。
＜主な職務内容＞
・中期経営計画の策定と推進
・予実管理（年次予算策定、実績管理、改善施策の立案および実行）
・会議体サポート（取締役会、執行役員会議の資料作成および運営）
※ご経験やスキルに応じてお任せします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
100名以上の企業、組織で以下のいずれかのご経験がある方
・中期経営計画の策定・進捗管理
・年度予算の策定及び月次ペースでの予算・実績管理
・多様な部署と連携が必要なプロジェクトの推進
【歓迎】
・FP A業務に従事した経験
・経理業務（マネジメント以上）に従事した経験
【求める人物像】
・自ら問いを立て、解決策を導き出せる探究心を持つ方
・巻き込み力のある方（他部署のメンバーと信頼関係を築き、異なる意見を尊重しながらプロジェクトを成功に導けるコミュニケーション能力がある方）
・変化、挑戦を楽しめる方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 18:00
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】600万円 - 900万円
- 待遇・福利厚生
- 詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
- 休日休暇
- 詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年2回 (月)
