募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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SBパワー株式会社での募集です。【所属部門役割・ミッション】
営業推進・企画のご経験のある方は歓迎です。
でんきブランドを中心とした電力小売サービスを展開する事業をベースに、既存事業においては安定した運営による収益の最大化を、加えて更なる事業拡張のための戦略・計画・施策の立案・推進を行います。
電源調達/販売戦略の策定、リスク計量、電力売買・電力需給運用に関する事業企画からその後の運用まで実施します。
また、エネルギー事業における電力使用量/発電量等の予測/分析、機械学習の活用による収益最大化や、各種業務ツールの開発、保守による業務効率化/安定稼働維持の役割も担います。
【主な業務】
・電力制度に関する最新状況の把握および事業影響分析のレポート
・官公庁/関連機関/取引先とのネットワーク構築と働きかけ
・現在・将来の事業を見据えた、各種規制改革の立案、提言、折衝
・他社/市場調査分析
・サービス企画/事業戦略の検討補佐
・グループ各社の渉外関連部署との連携
【具体的な業務】
〇制度動向把握・対策検討
・審議会内容の確認、分析、レポーティング
・官公庁/関連機関/取引先等からの情報収集
・審議会等での発言内容/提言内容の検討/作成
〇企画業務
・新サービス検討/新事業検討/運用変更等にあたっての制度調査/確認
・補助金等の調査/確認
※詳細の業務内容については、ご経験ご希望などを加味し、選考を通じて決定いたします。
最初は一部業務からスタートさせて頂きます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・制度対応・渉外に関する経験のある方（又はそれに近しい経験・基礎知識のある方）
・PPT/Excelを使用した提案、分析、レポートができること
【歓迎】
・電力事業（発電・送配電・小売問わず）での業務経験
・官公庁や関連機関との折衝経験
・コンサルティング会社における経験（領域不問）
・新サービス検討、新規事業検討のご経験
・Power Pointでのプレゼンテーション資料作成能力
・全体最適の観点も踏まえロジカルな提言内容をゼロから構築できる能力
【求める人物像】
・自ら主体的に動き、チームや会社をまとめることのできる方
・困難な状況や経験したことのない状況でも、行動し続け最後までやり遂げる力強い行動力を持った方
・大きなチャレンジに前向き・意欲的に取り組める方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- 担当
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:45
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】679万円 - 926万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
初年度は入社時期により3～11日付与（入社7ヶ月目には最低10日以上付与）。
翌年は16日付与、最大21日付与。
【休日】週休二日制
土
日
祝日
年末年始
GW中1日公休日あり
■特別有給休暇：
結婚休暇 配偶者出産休暇 子女結婚休暇 リフレッシュ休暇 忌引休暇 転勤休暇 公務休暇 災害休暇 交通遮断休暇 召喚休暇 ドナー休暇 公傷病休暇（３日目まで）
■特別無給休暇：
公職休暇 生理休暇 産前休暇 産後休暇 マタニティ通院休暇 看護休暇 キッズ休暇 母性保護休暇 …
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
