募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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三菱HCキャピタル株式会社での募集です。（１）募集背景
IT系プロジェクトマネージャーのご経験のある方は歓迎です。
・事務領域の高度化・効率化が急務となっており、デジタル技術を活用した業務改革を加速させたい
・部門横断で課題を発掘し、最適なソリューション導入まで一貫して推進できる専門人材を必要としている
（２）概要
・事務領域におけるDX推進および業務改善プロジェクトをリードするポジション
・業務分析、改善策立案、ツール選定、プロジェクトマネジメント、定着支援までを担当
（３）詳細
・各部門へのヒアリングを通じた業務課題の抽出
・業務プロセスの可視化・標準化（As Is/To Be整理）
・RPA、ワークフロー、SaaS、生成AIなどの活用を踏まえた改善案の企画
・プロジェクト計画策定、要件定義、進捗管理、ベンダー調整
・導入後のマニュアル整備・トレーニング・利用定着支援
・効果測定（KPI設定）と継続的な改善
（４）この仕事の魅力
・会社全体の業務改革に直接影響を与えるポジション
・最新のデジタル技術を自ら選定し、導入まで主体的にリードできる
・事務×ITの両面で専門性を磨ける希少なキャリア
・部門横断で多様な関係者と協働でき、視座の高い経験を積める
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・プロジェクトマネージャーの経験。または、プロジェクトマネージャー（IPA）、PMP（PMI認定）の資格保有
・業務整理・要件定義の経験
・部門横断の調整力・コミュニケーション力
・課題を構造化し、改善案を論理的に示せる力
【歓迎要件】
・DX推進、BPR経験
・RPA・SaaS・生成AI等のツール知識
・データ分析やBIツール経験
【求める人材像】
・主体的に動き、関係者を巻き込みながら改善を推進できる方
・新しい技術やサービスに前向きに取り組める方
・現場に寄り添いながらも全社最適で判断できる方
・柔軟性と論理性の両方を兼ね備えた方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】08:45 ～ 17:10
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】650万円 - 1250万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
※付与日数は入社日に準ずる（4月：20日、5月：18日、6月：16日、7月：15日、8月：13日、9月：11日、10月：10日、11月：8日、12月：6日、1月：5日、2月：3日、3月：1日）
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
※その他会社が定める日
リフレッシュ休暇等
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
