募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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古河電気工業株式会社での募集です。■ミッション
商品企画・商品開発（技術系）のご経験のある方は歓迎です。
2028年以降の売上を担う次世代・次々世代商品の設計・開発。それに必要な要素技術の開発。
■業務内容
・ベース銅箔および表面処理の設計、プロセスの設計、ビーカーおよび量産ラインでの実験・サンプル試作と評価、お客様訪問、他
・評価結果に対する考察、等の一連の設計開発業務
対象：データセンタや、次世代の5G・6Gの高速大容量通信を支える材料である電解銅箔の研究開発
各用途・各顧客ごとに仕様が異なるため、銅箔の表面構造や化学状態を設計します。
・お客様との対話とご要求の把握
・要素技術
・量産実機ラインを用いたプロセス検討
・評価技術
・量産化検討
・特許
・市場や技術の調査
連携する部署：生産技術、品質保証、営業、製造、知財、研究所、他
■当部でのやりがい
・最先端で活気のある業界で、最新の動向を理解しながら、大手顧客を通じて、世界へ貢献できる仕事が出来ます。
・基礎研究や特許などの上流から、お客様への提案、製造プロセスの構築などの下流まで、全体を見た仕事が出来ます。
・電気化学、金属材料、樹脂材料、電気回路など、広い分野の知識経験が身につきます。
■将来的なキャリアパスのイメージ
・入社後：メンバーとして仕事を進めながら基本的な知識や経験を蓄積し、専門性を高めていただく。
・数年後：テーマリーダーとして他部署との連携や、後輩メンバーを束ねて運営し、リーダーシップを磨きながら、活躍いただく。
・その後：大きなプロジェクトや複数テーマを経験し、マネージャとして組織を成長させて、活躍いただく。
■働き方
就業時間：8:45～17:30
フレックスあり、コアタイム13:00～14:00
時間外労働：20時間程度 繁忙期：特になし
テレワーク：有 週1回程度
出張：月1回程度：出張先：顧客先、台湾の関連会社他
- 応募資格
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- 必須
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■必須経験／スキル
・電気化学、化学、物理、材料の知識
・金属材料、無機材料の開発、製造、生産技術経験（金属材料がベストだがそれ以外もOK）
・事実と原理原則に基づいて仮説検証をロジカルに推進できること
・リーダー的な業務経験（複数部署の取りまとめ、社内合意を形成しそれをもって客先と交渉した経験）
■歓迎経験／スキル
・新しいことに挑戦したり、新しい発見をした経験
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 栃木県
- 勤務時間
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【就業時間】08:45 ～ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】650万円 - 850万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】週休二日制
土
日
祝日
夏季休暇
年末年始
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
