募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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株式会社プログライブコンサルティングでの募集です。■ ポジション概要
ITコンサルタントのご経験のある方は歓迎です。
中堅企業向けIT基盤刷新・クラウド移行プロジェクトにおいて、技術論点と移行計画を構造化し、安定運用可能な状態まで導く実務中核ポジション。
構築作業の実行者ではなく、現状整理・論点整理・移行設計支援を通じて、プロジェクトを安定化へ導く役割を担います。
■ 業務内容
● 現行環境の構成整理
● 技術的論点の可視化・構造化
● クラウド移行計画策定支援
● ベンダーとの技術調整
● リスク洗い出し・整理
● 顧客との技術的折衝（担当領域）
● 運用設計支援（基盤観点）
● ドキュメント作成・標準化
● マネージャーへの定期レポーティング
※詳細設計や構築作業が主目的ではありません。
■ 想定プロジェクト
● オンプレ→クラウド移行（AWS／Azure／OCI 等）
● データセンター統廃合
● 基盤再構築プロジェクト
● クラウド活用方針整理
● ハイブリッド環境再設計
- 応募資格
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- 必須
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■ 必須要件（MUST）
● ITインフラまたはクラウド移行プロジェクト経験（3年以上）
● 基盤構成の理解（NW／サーバ／クラウド基礎）
● 移行計画策定または設計経験
● 顧客との技術的折衝経験
● 技術論点を整理し言語化できる能力
● ドキュメンテーション能力
● 自走力
■ 歓迎要件（WANT）
● AWS／Azure／OCIの設計経験
● ネットワーク再設計経験
● セキュリティ設計経験
● ベンダーコントロール経験
● 提案書作成経験
● ITIL理解
● コンサルティングファーム経験
■ 求める人物像
● 技術を語れるが技術に閉じない方
● 複雑な構成を整理できる方
● 属人化ではなく再現性を志向する方
● 混沌とした状況でも冷静に構造化できる方
● 小規模組織で裁量を持ちたい方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【労働時間制等】裁量労働制（専門業務型）
【みなし労働時間】日9時間
- 年収・給与
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【年収】702万円 - 1000万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 上限5万円迄／月
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
年末年始
・年末年始休暇（12月29日～1月3日）
・ウェルカム休暇（3日／入社後6ヶ月以内取得可）
・年次有給休暇10・23日 ※勤続1年6ヶ月以上：法定付与11日＋会社独自付与3日（取得時期は自由）
・特別休暇（慶弔等）
・産前産後休暇／子の看護休暇
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
