募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社での募集です。【担当いただく仕事内容】
ITコンサルタントのご経験のある方は歓迎です。
金融機関（メガバンク、政府系金融機関等）向けに提供するITインフラ領域のコンサルティング案件において、構想策定・要件定義・ロードマップ立案といった超上流フェーズを中心にご担当いただきます。
具体的には、顧客のIT基盤や運用状況を俯瞰的に分析し、現状の課題やボトルネックを整理した上で、あるべき将来像の設計および中長期計画（3か年計画、ロードマップ等）の策定を行います。単なる現状整理にとどまらず、事業や業務要件を踏まえた形でIT戦略に落とし込み、実行可能な施策として具体化していく役割を担っていただきます。
また、システム更改やクラウド化といったインフラ変革テーマに加え、直近では運用プロセスの最適化・高度化に関するニーズが高まっており、ITIL等のフレームワークを活用しながら、運用品質の向上やサービスレベルの改善に向けたコンサルティングにも関与いただきます。
【ポジションや部署の魅力・身につくスキル・キャリアパス】
メガバンクや政府系金融機関といった大手金融顧客に対し、
ITインフラ領域の最上流から関与できる点が最大の魅力です。
構想策定・要件定義・ロードマップ立案といった超上流工程において、顧客のIT戦略そのものに踏み込み、「何を作るか」「なぜやるか」を定義する立場で関与します。
また、特定製品や技術に縛られず、顧客課題起点で最適なアーキテクチャ・実行計画を設計するため、技術に閉じない本質的な設計力・コンサルティング力を磨ける環境です。
さらに、近年ニーズが高まっている運用高度化領域にも関与できるため、インフラ構築だけでなく、運用・ITサービス全体を俯瞰した価値提供が可能な点も特徴です。
【組織構成・雰囲気】
キャリア入社の比率が高く、年齢層も20代～50代まで幅広く、多様な社員が活躍している部署です。
部内の風通しもよく、エンゲージメントスコアも高い組織です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須（MUST）】
・インフラ領域（ネットワーク、サーバ、クラウド等）のいずれかにおいて、設計・構築・運用の実務経験をお持ちの方
・要件定義や基本構想、システム企画などの上流工程において、顧客課題の整理や要件化を行った経験をお持ちの方
・プロジェクトにおいて、複雑な課題を構造化し、論理的に整理・説明した経験をお持ちの方
・顧客や関係部門との調整・折衝を通じて、合意形成を図りながらプロジェクトを推進した経験をお持ちの方
・IT戦略やシステム構想に対して関心を持ち、技術だけでなく業務・運用も含めた全体最適の視点で検討できる方
【歓迎（WANT）】
・中長期計画（3か年計画、ITロードマップ等）の策定に関与した経験をお持ちの方
・コンサルタントとしての実務経験、またはコンサルファームと協働したプロジェクト参画経験をお持ちの方
・ITILをはじめとしたITサービスマネジメントの知識、または運用改善・運用設計に関する経験をお持ちの方
・クラウドシフトやインフラ更改など、大規模なIT基盤変革プロジェクトに関わった経験をお持ちの方
・アーキテクチャ設計や全体構成検討の経験をお持ちの方
・PMPやITIL Expert／Managing Professionalなどの資格を保有されている方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- ー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】725万円 - 1370万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】役職手当
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社後3ヶ月目から付与されます
入社3ヶ月で付与。（14日～20日）
入社7か月目には10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
年末年始
有給休暇（14日～20日）、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、フレックスホリデー、産前・産後休暇、看護休暇、慶弔休暇、裁判員休暇 他
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
