募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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株式会社Medical Shiftでの募集です。CEO直下で、正解のない領域に事業をゼロから生み出し、会社の次の成長の柱を生み出す。
事業企画・事業開発のご経験のある方は歓迎です。
誰かの正解を実行するのではなく、正解そのものを自分の手でつくる。 主力事業のモデルという足場を活かし、新領域を次々と事業に変えていく。 会社の次の柱を、構想から立ち上げまで丸ごと担うポジションです。
現メンバーには、時価総額28億・7億調達・50名規模のスタートアップを率いた元ファウンダーも、チームメンバーとして事業開発に参画しています。
■ 仕事概要 ──────────────────────
正解がまだない領域に飛び込み、新規事業や新しい業態・ビジネスモデルを、自ら仮説を立てて試しながら形にしていく仕事です。分析や企画で終わらせず、顧客に届く形・売上が立つ形になるまで自分で持っていきます。CEOや経営チームと一緒に、事業を立ち上げの勘所を日々議論しながら働ける、組織がまだ小さい今のフェーズならではのポジションです。
■ 会社・事業について ──────────────────────
・ミッションは「アイデアとテクノロジーで社会の 転換点／シフト となる事業を作る」
・歯科を最初の一手に、診療・運営・採用・教育・調達をAI前提に再定義し、その先は他産業へ展開。医療法人Top10の約半数が提携
・マウスピース矯正サービス「SmileMore」を、提携クリニックモデルで全国に展開中
・外資系戦略コンサル＋リクルート出身者が創業。毎年2倍超で成長し、2028年に売上100億円・IPOを目指す
・「Great Team」を戦略の一部に据えるほど人材にこだわる会社。 元戦略コンサル/スタートアップ経営者/スタートアップ事業責任者など、ロジカルで優秀なメンバーが、互いに敬意を持ちながら高め合う。
■ 募集背景 ──────────────────────
主力の矯正サービスで確立したビジネスモデルは、別の治療領域や新しい業態へも応用できる見込みがあり、提携医院側からの要望も生まれています。加えて既存事業の横展開だけではなく、今のポジションと業界トレンドだからこそ狙える大型新規事業のテーマも複数あります。IPOを見据え、市場規模、数1000億円を超える複数の事業を立ち上げていく…
- 応募資格
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- 必須
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■必須スキル
以下、または相当するスキル/経験
・決まった型がない中で、自ら仮説を立てて事業やサービスを形にした実務経験（0→1の立ち上げ経験）
・机上の企画で終わらせず、自ら現場・顧客に入って検証し、ローンチ・実装まで持っていった経験
・事業計画・数値モデリングの基本理解（ユニットエコノミクス、PL設計、KPIツリー）
■歓迎スキル
・ビジネスモデル構想力（顧客課題・収益構造・競争優位・スケール経路を統合的に設計できる）
・顧客解像度を上げる力（顧客に深く入り込み、言語化されていないニーズや行動原理を引き出せる）
・ピボット判断力（データや顧客反応に基づき、方向転換すべきタイミングを見極められる）
・リーンスタートアップ的方法論（MVP設計、顧客インタビュー、仮説検証サイクルの基本作法）
・データ分析能力（SQL／Redash等で自力でデータを引き、検証できる）
・歯科・ヘルスケア領域の知見
■ こんな経歴の方が活躍しています
・スタートアップで新規事業の0→1を担ってきた方
・事業会社で新規事業開発・事業企画をやってきた方（事業再生・ハンズオン系の会社で現場常駐や実行まで担った方々も歓迎です）
・自ら起業や事業を立ち上げた経験がある方
・物事を構造的に捉えて言語化でき、素直さと伸びしろを持っている方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 18:00
【労働時間制等】フレックスタイム制
【コアタイム】09:45 ～ 15:00
- 年収・給与
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【年収】700万円 - 1000万円
【固定残業時間・残業代】月45時間 120,000円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
祝日
年末年始
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (月)
