募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
-
【青梅勤務】国内トップ産業機械メーカー子会社での募集です。【詳細】人事労務の課長候補として、組織再構築とマネジメントを主導いただきます。給与計算等の実務は別担当が担うため、業務フローの改善や教育体制の整備、評価運用の最適化といった「組織づくり」に専念できる環境です。昇給計算や親会社へのレポーティングなど、経営に近い実務にも携わっていただきます。前任者のフォローがあるので安心して就業いただくことが可能です。
給与・社会保険のご経験のある方は歓迎です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【希望要件】
昇給計算や社会保険等の実務経験のある方
人事制度の運用、マネジメント経験のある方
- フィットする人物像
-
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- 課長候補
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
【就業時間】08:30 ～ 17:10
【労働時間制等】固定（定額）残業代制
- 年収・給与
-
【年収】700万円 - 800万円
【固定残業時間・残業代】月36時間 128,952円
- 待遇・福利厚生
- 詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
- 休日休暇
- 詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
