募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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デンカ株式会社での募集です。■業務内容
化学（研究・開発・分析）のご経験のある方は歓迎です。
入社直後は、既にスタートしているテーマにおいて早期事業化に向けた顧客対応や事業所への研究移管対応を担当いただきます。（※具体的なテーマについては選考を通じて可能な範囲で詳細をお話します）
上記プロジェクト完遂後は、新規事業となり得るテーマの探索ならびに創出活動の推進に取り組んでいただきます。共同研究やコンソーシアムといったアカデミアを中心とする対外対応や、部内の安全、品質に関わる活動の推進にも取り組んでいただきます。
基本的には１テーマ＝１人体制で担当するため個人の裁量が大きく、新事業・テーマのPoC業務であれば、およそ１カ月単位でのサイクル、継続的な開発テーマになると事業所移管迄の数年間担当することもあり、大小さまざまなプロジェクトに関わることで研究者としての成長が見込める点が新規材料研究部で働く上での魅力です。
■部署について
新規材料研究部は、その名称の通り、有機・無機・生化学などの分野に囚われることなく、スタートアップやアカデミア等の先導的な新規材料・技術の開発・検証を担う部署です。
イノベーションセンターの中でも、最も上流に位置する研究部であり、社内の新事業開発の案件調査を担う部署からのインプットをいち早く掴み、テーマ化・事業化可否の判断を早期、かつ的確に実施することが求められます。
当社の基礎研究所であるデンカイノベーションセンターにおいて、新規材料開発および技術検証を担っている新規材料研究部のメンバーとしてご活躍いただきます。基礎研究に携わりながら関係各所との調整を担い、当社の新製品開発に携わっていただく大変重要なポジションの募集となります。
■期待する役割
1年目、2年目以降それぞれで期待する役割は以下の通りです。
・1年目…
社内外（顧客、事業部、工場、等）の利害関係者との業務調整とスケジュール管理
・2年目以降…
（１）社内主幹部門との連携を密に取りつつ、積極的に社外情報を入手する伝達役
（２）実験や調査報告、特許出願を積極的に押し進める現場リーダー役
（３）管理職候補として、管理職と現場を繋ぐ補佐役
年数問わず様々なことにチャレンジし、自分ごととして業務を自発的に進…
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・材料系の企業での就業経験（研究、営業、製造、他）
・無機系素材に知見をお持ちの方（特に粉体の知見をお持ちの方）
■歓迎条件
・材料系の企業での研究職経験
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】08:30 ～ 17:20
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】710万円 - 1000万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 同社規定に基づき交通費支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社時期により付与日数が異なります。（例：4/1入社：15日、10/1入社：7日）
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
年末年始
【休暇その他】慶弔他
その他（上記年間休日は2026年度の日数）
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (４月)
