プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
CAIO候補兼プロジェクトリーダー ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/07/22~26/08/11求人No:WORKP-408521404
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

CAIO候補兼プロジェクトリーダー ※土日休み ※年間休日120日以上

バルテス・ソリューションズ&AI株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
上場グループの安定した環境/平均残業月10時間/社内の革新を牽引
【職務概要】
同社のシステム開発部門において、証券・FX関連の金融システム開発におけるプロジェクトマネジメント業務と、自社プロダクトの開発体制を「AI駆動開発」へと進化させる推進リーダー業務を兼任いただきます。将来的には事業責任者やCAIO(最高AI責任者)を目指していただけるポジションです。

【職務詳細】
1. 金融システム開発におけるPM/PL業務
・FX、株式等の取引システムや投資情報ツール開発のプロジェクト管理
・要件定義、設計、開発、テスト、運用保守までのマネジメント全般
・顧客折衝、進捗、品質管理、および若手メンバーの指導・育成
・プロジェクトにより、設計やテストへの実務参加
2. 自社プロダクト開発の「AI駆動開発」推進
・生成AIを活用した開発体制への転換に関する戦略設計
・自社プロダクトにおけるAI活用領域の選定、PoC企画、技術検証
・LLMや自動生成ツールの開発フローへの組み込み
・AIによるコード生成、仕様補完、テスト自動化の導入と品質基準の策定
・チームのAIリテラシー向上を目的とした勉強会やガイドラインの整備

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・プロジェクトマネジメント/リーダー経験
 ・Web/業務システムの PM または PL としての実務経験
(要件定義~リリースまでの一連のフェーズを管理した経験)
 ・顧客折衝、進捗/品質/コスト管理の経験
 ・チームマネジメント(メンバー管理・指導・育成)の経験
・AI活用に前向きであること(経験の深さは不問です)
 ・コーディングエージェントを活用した開発経験(個人・チーム問わず)
 ・開発プロセスの改善に AI を取り入れることに対し、学習意欲があること

【尚可】
・Webまたはスマートフォンアプリの設計、開発経験
・証券、投資関連の基礎知識
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・周囲を巻き込みながら、成果を最大化するために行動できる方
・顧客やチームメンバーと強固な信頼関係を構築できる方
・中長期的な視点で組織の成長に貢献したいという意欲をお持ちの方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都中央区八丁堀4-10-4
JR京葉線「八丁堀」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分※就業先や担当プロジェクトにより勤務時間が異なる可能性があります。
年収・給与
年収:500万~700万程度
月給制:月額416666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

賞与:年1回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
・在宅勤務手当・ベネフィット・ステーション・昼食割引手当
・確定拠出年金・各種イベント
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、リフレッシュ休暇
選考プロセス
書類選考⇒面接(1-2回)⇒内定 ※適性検査有り
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
バルテス・ソリューションズ&AI株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
金融機関向けシステム開発等

【会社の特徴】
同社は、バルテス・ホールディングス傘下におけるグループ開発機能の集約と商号変更を経て、2026年7月に新たに生まれ変わったシステム開発企業です(設立:2005年2月)。
生成AIをはじめとする人工知能技術をいち早く取り入れたAI駆動開発に注力しており、開発業務の大幅なスピードアップと品質向上を両立させています。
また、長年バルテスグループが培ってきた強固なソフトウェアテスト技術と第三者検証ノウハウを受け継いでおり、不具合のない安全なWebシステムやスマートフォンアプリの構築に強みを持っています。人手と時間を要していた従来のシステム開発・テスト領域において、自社ツールを含むAI活用による自動化と効率化を推進しており、次世代のシステムインテグレーションを牽引する将来性を有しています。
設立
2005年2月
資本金
6000万円
売上高
-
従業員数
64名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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