募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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法務のご経験のある方は歓迎です。【具体的な業務例】
・法務戦略の立案および実行（成長戦略に沿ったリーガルリスクマネジメント）
・契約書の作成・チェック（雛形ベース、調整業務）
・契約～受発注業務における改善提案と実行、効率化推進
・コンプライアンス体制の強化、社内教育・啓発活動の推進
・法務部門のマネジメント、人材育成（教育プログラム策定）
・弁護士、社労士、グループ法務との連携（労務・訴訟・法改正対応など）
・社内規定や取引ルールの整備・更新
・登記、許認可、申請書類の作成支援
・各部署からの法務相談対応
- 応募資格
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- 必須
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【マネージャークラス】
＜必須要件＞
・マネジメント経験
マネジメント経験年数（5年以上）
メンバーマネジメント人数（5名以上）
・事業会社での法務経験（10年以上／業界不問）
法務戦略の立案および実行
契約書作成・チェック業務
弁護士、社労士等との実務連携経験
訴訟、紛争対応経験
規定や仕組みを改善・変革してきた経験
＜歓迎＞
・新規事業やM Aなど、変化の激しい環境下での実務経験
企業内法務経験
弁護士資格
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- マネージャークラス
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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【就業時間】08:45 ～ 17:30
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
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【年収】800万円 - 1200万円
- 待遇・福利厚生
- 詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
- 休日休暇
- 詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (４月)
