商品企画・開発
商品企画開発マネージャー|IPの魅力を事業成長に変える商品戦略責任者
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掲載期間:26/07/22~26/08/04求人No:JACT-NJB2395620
NEW商品企画・開発

商品企画開発マネージャー|IPの魅力を事業成長に変える商品戦略責任者

株式会社まさめや
管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
株式会社まさめやでの募集です。
商品企画・開発(マーケティング)のご経験のある方は歓迎です。
ミッションは商品企画開発Divの責任者として、
IPの魅力と事業成果を両立させながら、商品開発の再現性を高め、新規商材・新規事業の起点をつくること。

単なる商品責任者ではなく、

中期商品戦略を描く
ライセンス元と共創できる事業構造をつくる
部門の役割とKPIを定義する
「なぜこの商品をやるのか」を言語化し、意思決定の質を上げる
という役割を担っていただきます。

★具体的な業務内容
<入社直後(0・3ヶ月)>
・商品企画開発Divの現状把握と、既存商品開発プロセスの棚卸し
・売上予算達成に向けた部門KPIの設計
・商品企画メンバーの役割整理、意思決定ポイントの明確化
・マーケティングDiv、生産流通Div、経営陣との連携整理
・「なぜこの商品をやるのか」という戦略意図の言語化ルール整備

<コア業務(3・12ヶ月)>
・中期商品戦略の設計(フレグランス+新規商材)
・商品ポートフォリオの見直しと、ヒット確率向上に向けた開発プロセス標準化
・ライセンス元との共創モデル設計
・新規商品の開発スキーム構築
・マーケティングDivと連携したターゲット設定、価格戦略、販売戦略の設計
・生産流通Divと連携した新商品開発スケジュール設計、実行推進
・複数案件を横断した収益性・優先順位マネジメント

<将来的にお任せしたい業務>
・フレグランスに続く新規商材・新規事業の立ち上げ
・商品企画開発Divの役割定義の再構築と組織進化
・事業成長に接続する商品戦略・販売戦略・開発体制の統合設計
・経営陣と連携した商品ポートフォリオ戦略、売上構築計画の策定
・国内外を視野に入れたヒット創出の再現性づくり
・商品企画開発組織のマネジメント高度化と、次世代責任者の育成
応募資格
必須
【必須スキル・経験】
・コンテンツIP(キャラクター等)を活用した商品企画経験を5年以上お持ちの方
・複数プロジェクトを横断して推進した経験をお持ちの方
・部門横断での調整・意思決定を担った経験をお持ちの方
・売上・粗利など、数値責任を持って事業を動かした経験をお持ちの方

【歓迎スキル・経験】
・新規事業開発の経験
・組織立ち上げ、もしくは組織改革の経験
・販売戦略やマーケティング戦略まで踏み込んだ企画経験

【求める人物像】
・「良い商品をつくる」だけでなく、「事業を伸ばす商品をつくる」視点で商品企画をしてみたい方
・守りよりも、意思を持って挑戦を設計したい方
・抽象度の高い構想を、具体的な商品や仕組みに落とし込むことに挑戦したい方
・エンタメコンテンツやIPへの深いリスペクトと、ビジネスとしての数字感覚を両立できる方
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
ポジション・役割
マネージャークラス
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】10:00 ~ 19:00
【労働時間制等】管理監督職
年収・給与
【年収】800万円 -
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制


祝日
夏季休暇
年末年始
慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
キャリアパス・評価制度
【昇給】年2回 (4/10月)

会社概要

社名
株式会社まさめや
事業内容・会社の特長
【事業内容】
まさめやは2010年に「日本文化を愛する人の心をときめかせ、日本文化の発展に貢献すること」を目標に設立いたしました。
2016年にキャラクターフレグランスブランド「primaniacs(プリマニアックス)」をスタートし、現在は日本/台湾でのPOP UP店などで販売をしております。

「エンターテイメントコンテンツを愛する人々に、彼らが想像もしなかったスペシャルな体験を提供することで、彼らの心を大きくときめかせる」をミッションとして、ビジネス展開を行っています。
事業を通してエンターテイメントコンテンツを愛する人々に大きなときめきを届けられるよう、常に顧客が持つ価値観への理解を徹底し、表層化しているニーズに留まらず潜在的なニーズに応えられるよう、私たちは日々挑戦を続けています。
設立
2010年4月
資本金
9(百万)円
従業員数
55名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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