募集要項

仕事内容: 外資メーカーでの募集です。
購買のご経験のある方は歓迎です。
・日本国内の営業・マーケティング、プロフェッショナルサービス、コーポレートサービスなど、多様なカテゴリにおけるすべての間接購買活動をリード・管理。
・RFP、RFQ、RFI、ベンダー選定プロセスを含む調達から契約締結までの一連のプロセスを管理し、コスト最適化とサービス品質を確保。
・サプライヤーとの価格交渉を含む契約交渉をリードし、社内ポリシーや法的要件の遵守を確保。
・調達業務の効率化の機会を特定し、ベストプラクティスを導入。
・サプライヤーパフォーマンスを監視し、サービス向上のための継続的な改善活動を主導。
・社内関係者と強固で協力的な関係を築き、ビジネス要件を理解し、それに沿った調達サポートを提供。
・市場調査や支出分析を実施し、コスト削減の機会を特定し、サプライヤーの能力を評価します。
・社内関係者向けに定期的なトレーニングを実施し、調達意識の向上、ポリシー遵守、ベストプラクティスの定着を推進。
・主要KPIやコスト削減実績などを含む、定期的な経営陣への報告・アップデートを行う。

応募資格

必須: ・学士号（分野不問）。CIPSやPMPなどの専門資格があれば尚可。
・間接購買（営業・マーケティング、プロフェッショナルサービス、コーポレートサービスなど）分野で7～10年以上の経験。
・日本の調達市場、ローカルサプライヤーや市場動向に関する深い理解。
・強い交渉力、コミュニケーション力、ステークホルダーマネジメント力。
・日本語は読み書き・会話ともにネイティブレベル必須（JLPT N1または同等レベルが望ましい）。ビジネスレベルの英語力は尚可。
・分析力・データに基づく意思決定力。
・調達プラットフォーム（例：Coupa）やMicrosoft Office（Excel、Word、PowerPoint）の高度なスキルがあれば尚可。

フィットする人物像: JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。

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