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4314 グローバルアライアンス・マネージャー_DPS
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掲載期間:26/07/22~26/08/04求人No:JACT-NJB2365619
NEW事業企画

4314 グローバルアライアンス・マネージャー_DPS

日本電気株式会社
上場企業 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
日本電気株式会社での募集です。
事業企画・事業開発のご経験のある方は歓迎です。
【事業・組織構成の概要】
NECのクラウドビジネスを推進するクラウド・マネージドサービス事業部門における、アライアンスパートナー(AWS Microsoft Google)とのグローバル戦略協業スキーム・ビジネスのマネジメント・推進

【職務内容】
・グローパルのパートナー本社(米国)とNECの役員レベルでの戦略アライアンス協業スキームの推進
・マルチクラウド(AWS Microsoft Azure Google)の強みを生かしたNECの高利益な付加価値SI/サービスビジネスの拡大推進
・パートナーの投資(ファンド・インセンティブ・技術支援)の最大化とNECにおける有効活用
・グローバル統合型の調達契約の交渉・締結、海外・国内子会社との連携推進によるグループ全体での効率化とクラウドビジネスの拡大

【ポジションのアピールポイント】
・NECの経営レベルでのグローバルパートナーとのアライアンス戦略を立案実行するやりがい
・業界をリードするグローバルパートナー本社の経営層に直接触れる機会
・戦略立案実行にくわえて、NEC海外・国内のグローバル全体の事業組織と連携し、広範囲・横断的なビジネス推進に関わる事ができる

【職場環境】
リモートワーク:週半分以上可能
原則40%出社、週1回は出社推奨日としてチーム全体で集合日あり
応募資格
必須
ディレクター(部長相当)の場合
【MUST】
・ピープルマネジメント経験 10年以上、10名規模
・グローバルパートナーアライアンス経験 5年以上
・B2Bソリューションビジネス経験 5年以上
・クラウドビジネス経験 5年以上
・ビジネス英語での コミュニケーション・折衝スキル
・プレゼンテーションスキル(作成・説明)
・ビジネス契約締結スキル

【WANT】
・プロジェクトマネジメントスキル
・SI/サービス企画スキル
・マーケティング・プロモーションスキル


プロフェッショナル(課長相当)の場合
【MUST】
・ピープルマネジメント経験 5年以上、5名規模
・グローバルパートナーアライアンス経験 3年以上
・B2Bソリューションビジネス経験 3年以上
・クラウドビジネス経験 5年以上
・ビジネス英語での コミュニケーション・折衝スキル
・プレゼンテーションスキル(作成・説明)
・ビジネス契約締結スキル

【WANT】
・プロジェクトマネジメントスキル
・SI/サービス企画スキル
・マーケティング・プロモーションスキル


【求める人物像・ソフトスキル】
・チームメンバーの指示・育成ができる人
・新しいものに飛び込むことをいとわず、切り開いていく挑戦心のある人
・既存のやり方、概念にこだわらず、あるべき姿を探求できる人
・リスクを恐れずに新しい事にチャレンジする意欲のある人
・社内外の関係を巻きこんでリードしていく積極性がある人
・高いコミュニケーション能力がある人
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
神奈川県
勤務時間
【就業時間】08:30 ~ 17:15
【労働時間制等】管理監督職
年収・給与
【年収】930万円 - 1700万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】一部支給 本人申請に基づき発生実費を立替費用精算し支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】初年度 20日 1か月目から
【休日】完全週休二日制


祝日
夏季休暇
年末年始
年次有給休暇(初年度20日※入社月により異なる、翌年まで積立可、半日取得制度あり)、夏季休暇(年次有給休暇の一斉使用)、結婚休暇、慶弔休暇、半休制度、ファミリーフレンドリー休暇(5日:配偶者の出産や看病、お子様の看病や学校の行事に参加する際に利用可能)、キャリアデザイン休暇
育児休暇制度:子どもを養育する従業員が、法律に基づいて取得することが可能な休職制度
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名
日本電気株式会社
事業内容・会社の特長
社会公共事業、社会基盤事業、エンタープライズ事業、ネットワークサービス事業、グローバル事業
設立
1899/07
資本金
427831(百万)円
売上高
2025年03月 342340000(万円)
従業員数
22036名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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