募集要項
- 募集背景
- 当社ではEC・店舗向けビジネスの拡大に伴い、複数拠点にまたがる物流オペレーションの高度化・効率化が急務となっています。数千万SKU・数百名規模の現場を統合的にマネジメントし、在庫・コスト・品質を最適化できる体制構築のため、物流管理・業務改善の経験をお持ちの方を増員募集いたします。
- 仕事内容
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【期待する役割】
ECおよび店舗向け商品の物流管理責任者として、複数拠点における物流オペレーションの最適化を推進していただきます。
在庫管理・物流計画・業務改善・人材マネジメントを通じて、生産性向上と物流品質向上を実現する役割を担います。
【仕事内容】
物流・倉庫管理の課長クラスとして、以下の業務を担当します。
・中短期の物流計画策定および運営管理
・複数物流拠点の進捗管理、業務コントロール
・物流KPIの設計・運用・分析
・在庫管理ルールの設計および運用改善
・入出荷業務および物流コスト管理
・WMS（倉庫管理システム）の運用・改善推進
・業務フローの標準化および効率化施策の立案実行
・マテハン設備やシステム活用による業務改善
・数百名規模のスタッフの目標管理・人事評価運用
・複数拠点を横断した物流品質向上施策の推進
取扱商品はホビー、ゲーム、書籍、雑貨など多岐にわたり、数千万SKU規模の在庫管理に携わります。
【職場環境】
・複数物流拠点を統括する物流組織
・WMSやシステムを活用したデータドリブンな運営体制
・属人化を排除した業務標準化を推進
・改善提案を歓迎する風土
・事業拡大に伴い物流機能強化を進める成長フェーズ
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・作業者百人規模の業務コントロール
・物流管理経験者（業務計画策定、計数管理）
・業務改善経験
・WMSの運用・改善
・作業目標KPIの設計と運用
・人事評価制度の運用
- 歓迎
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＜歓迎＞
・システム開発経験
・年間計画の策定
・人事評価基準の策定
・マテハン機器の導入
・複数拠点の管理
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県静岡市葵区伝馬町5-4（本社）
- 勤務時間
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勤務時間／9：00～18：00
実働時間／8時間
休憩時間／1時間
残業時間／有 月平均時間30～35時間程度
- 年収・給与
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＜月給制＞
月給：50万円～60万円
基本給：37万7000円～45万3000円
固定残業手当：有※12万3000円～14万7000円（45時間分／超過分は別途支給）
年収：850万円～1000万円
※経験・能力による
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・交通費規定支給
・昇給あり
・賞与年2回
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・各種手当あり（残業、家族、住宅手当）
・結婚、出産お祝い金制度
・健康診断
・定年制あり：65歳
- 休日休暇
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・週休2日制（ローテーション制／月8～9日休み）
年間110日
