募集要項
- 仕事内容
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工場長候補として、生産・品質・原価・購買管理から人材育成まで幅広く担い、300～500名規模の工場運営を統括していただきます。・ねり製品工場の管理業務全般
・生産管理
・品質管理
・原価管理
・購買管理
・クレーム対応
・工場内人事（配置、採用、育成）
工場長候補（部長級）として、工場全体の管理を担当していただきます。
工場の従業員規模は300～500名程度です。
各部署の担当者と連携を取りながら、納期までに安全な品質の商品を製造するための管理を行います。
【職場環境】
勤務時間は9時からで、原則定時退社です。
トラブル発生時には、原因究明のため残業が発生する場合がありますが、20時～21時頃までの勤務となります。
月平均残業時間は20～30時間です。
繁忙期（年末）は40時間程度です。
年間休日は120日です。
月9～10日程度の休みがあります（月10日休みが年2回）。
繁忙期は冬から春にかけてです。
有給休暇は取得されており、春からお盆時期にかけて、有給休暇を利用して4～5日程度の連休を取得している方がいます。
- 応募資格
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- 必須
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・食品業界での生産管理業務経験
・マネジメント経験(人数や規模は問いません)
- 雇用形態
- 正社員 無期雇用
- ポジション・役割
- 【食品工場の工場長候補】大正14年創業、大手スーパー各社と直取引の成長企業／千葉県八街市
- 勤務地
- 千葉県八街市
- 勤務時間
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9:00～18:00
時間外労働有無：有
月平均残業時間：20～30時間
- 年収・給与
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想定年収:700万円～800万円
賃金形態:月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：28万～35万
＜月給＞
48万円～53万円
昇給:有無 年１回
賞与:有無 年２回
管理監督職
＜給与補足＞
※上記レンジ内で経験・年齢・能力を考慮の上、決定致します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：月2万円まで
家族手当：（配偶者1万2000円、第一子5000円、第二子7000円、第三子8000円、第四子以降1人につき9000円）
住宅手当：12,000円支給（家族手当受給者は16,000円 ※規定有）
寮社宅：有（独身寮）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度
財形貯蓄
慶弔金
社員表彰
- 休日休暇
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【年間休日120日】週休2日制（4週8休のシフト制）※月9～10日休み
年間有給休暇10日～20日（入社半年後10日間付与）
シフトにて休みを確定(なるべく希望を考慮)、連休で取得する社員が多いです。有給休暇、慶弔
- 選考プロセス
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書類選考→面接2回→内定
※1次面接はWEB面接可能
